Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Официальная группа (сообщество) сайта в социальной сети Одноклассники Официальная группа (сообщество) сайта по трудоустройству и занятости в социальной сети ВКонтакте Канал с вакансиями сайта по трудоустройству и занятости в мессенджере Телеграм Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Что нужно знать о форме уведомлении об убытии иностранца?

форма уведомления об убытии

На данный момент на территории Российской Федерации в различных предприятиях, организациях, трудится довольно большое количество иностранных граждан. Они выполняют большое количество работ. Но иногда по разным причинам они решают покинуть прежнюю работу. Возможно, их не устраивают условия или нашли вариант с более высокой оплатой. В любом случае крайне важно снять с себя ответственность компании, которая работала с иностранным гражданином. В этом случае необходима специальная форма уведомления об убытии. Ее для таких событий необходимо грамотным образом заполнить.

В чем раньше заключалась сложность в решении этого вопроса?

Раньше, если иностранный гражданин решил устроиться на другую работу, такая сторона должна была устанавливать его на миграционный учет. Однако, у нее не было прямых обязанностей и возможностей для снятия с учета. Соответственно, уведомление о прибытии аннулировалось в случае постановки иностранного гражданина в новом месте.

Данный механизм считался рабочим, если бы не несколько неприятных моментов. Если не были соблюдены все правила миграционного учета компаниями или физ.лицами, то отследить текущее местоположение гражданина и его место работы довольно затруднительно.

Например, иностранный гражданин решил устроиться в организацию N1. Представители компании заключают трудовой договор, ставят его на учет. Спустя 30 дней работы договор расторгается по ряду причин, представители компании N1 подают соответствующее уведомлении об этом. Но снятие с миграционного учета не осуществляется, так как раньше в законодательной базе не было соответствующего закона, поправки.

Поэтому сейчас действуют новые правила.

В чем их суть?

Выделяют следующие особенности:

  • во-первых, принимающая сторона или гражданин имеют полное право для подачи уведомления после убытия иностранного гражданина. Это необходимо для того, чтобы он больше не числился в рядах компании и не был как проживающий;
  • во-вторых, создается и подается уведомление об убытии каждого отдельного гражданина иностранного государства. Безусловно, это не всегда удобно, но таковы правила.

Стоит отметить, что подать такое уведомление можно разнообразными способами. Например, лично посетить офис УВМ, сделать электронную копию и отправить в МФЦ в разделе "Документы" или же почтой России.

Во время создания такого документа могут возникнуть различные сложности. Благо, что сейчас в интернете имеется множество примеров того, как правильно заполнять. Тем более если имеются более сложные вопросы касательно этого типа документации и способов заполнения, можно обратиться к узкоспециализированному специалисту - миграционный юрист.