Специалист по кадрам
Резюме № 104266 от соискателя работы Татьяна Заика Александровна, 50 лет в населенном пункте (городе) Нижневартовск на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
| |
|
Управление персоналом, кадровая работа; Специалист по кадрам; 630 $USD (56908 руб. РФ).
Татьяна Александровна Заика,
50 лет.
Текст объявления соискателя работы на должность: Специалист по кадрам Замещение должности специалиста по кадрам, менеджера по персоналу, специалиста по кадровому администрированию. Требовательна ко всему, что касается профессиональной деятельности, в достижении результатов с личным временем не считаюсь. Высокая работоспособность, интерес к обучению. Умение работать в режиме многозадачности, умение мобилизоваться в условиях форс-мажорных обстоятельств. Ответственная, пунктуальная, целеустремленная, коммуникабельная. |
| Рейтинг резюме соискателя: 22,88 из 100 баллов |
 |
 |
| ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ о соискателе работы в городе (регионе) Нижневартовск | |
| Область деятельности | Управление персоналом, кадровая работа |
| Предполагаемая должность | Специалист по кадрам |
| Желаемый график работы | полная занятость |
| Минимальный желательный оклад (зарплата) | 630 $USD / 56908 руб. РФ |
| |||||||||||||||||||
| УРОВЕНЬ ОБРАЗОВАНИЯ потенциального сотрудника | |
| Образование | Высшее |
| Учебные заведения, которые окончил потенциальный работник | Уральская академия государственной службы г. Екатеринбург, специальность «Юриспруденция», квалификация: юрист, 2000-2004 гг.; оканчиваю курс профессиональной переподготовки по специальности «Управление персоналом» в АНО ДПО «Санкт-Петербургский университет повышения квалификации и профессиональной переподготовки». |
| ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ ПОРТРЕТ | |
| Семейное положение | Разведена |
| Наличие несовершеннолетних детей | Нет |
| Цель карьеры соискателя работы | Замещение должности специалиста по кадрам, менеджера по персоналу, специалиста по кадровому администрированию |
| ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ соискателя работы в городе (регионе) Нижневартовск на должность Специалист по кадрам | |
| Опыт работы работника | Февраль 2019 - Март 2020 – Ведущий специалист по кадрам АО «РНУ ЖКХ» г.Нижневартовск. Сфера деятельности: ЖКХ (штат 120 чел.) Функциональные обязанности: - кадровое делопроизводство в полном объеме в единственном лице двух юридических лиц (прием, перемещение, увольнение, служебные командировки, отпуска, трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним, договоры гражданско-правового характера, листки нетрудоспособности, ведение трудовых книжек и др.); - составление и сдача государственной и иной статистической отчетности в Пенсионный фонд, Центр занятости, военкомат, статистику и др.; - ведение штатной расстановки, расчет среднесписочной и средней численности персонала; - составление графиков отпусков и отслеживание их соблюдения; - разработка должностных инструкций; - работа с Пенсионным фондом (отчетность, макеты пенсионных дел, заблаговременная подготовка документов работников для назначения пенсии); - воинский учет, организация бронирования с «нуля»; - ведение кадрового документооборота в 1С Камин и 1С Зарплата и кадры; - подготовка кадровых документов для архивного хранения в соответствии с нормами архивного дела. Июнь 2018 - Декабрь 2018 – специалист по кадрам МАУДО «Центр детского и юношеского технического творчества «Патриот» г.Нижневартовск. Сфера деятельности: дополнительное образование детей (штат 140 чел.) Функциональные обязанности: - кадровое делопроизводство в полном объеме в единственном лице (прием, перемещение, увольнение, служебные командировки, отпуска, трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним, ведение личных дел, трудовых книжек и др.); - разработка организационной структуры учреждения, штатного расписания, внесение изменений в штатное расписание, составление тарификации, штатной расстановки; - подготовка и предоставление данных для начисления заработной платы (табеля учета рабочего времени, листки нетрудоспособности, приказы на надбавки, доплаты и иное); - расчет фактически отработанного времени работниками для выплат в рамках положения об оплате труда учреждения; - внедрение суммированного учета рабочего времени в соответствии с законодательством, выявление переработок и недоработок; - составление и согласование графиков сменности персонала, баланса рабочего времени; - организация медицинских осмотров и вакцинации работников; - воинский учет; - составление и сдача государственной и иной статистической отчетности в Департамент образования, Пенсионный фонд, Центр занятости, военкомат, статистику и др.; - внесение всего объема информации в 1С Камин о качественном и количественном составе персонала и поддержание базы данных в актуальном состоянии; - взаимодействие с профсоюзом. Февраль 2006 – Март 2018 - специалист-эксперт управления по кадрам и делопроизводству Администрации города Покачи. Сфера деятельности: органы местного самоуправления. (штат 165 чел.); Функциональные обязанности: - кадровое делопроизводство в полном объеме на работников администрации города Покачи и руководителей муниципальных учреждений города Покачи (прием, перемещение, увольнение, служебные командировки, отпуска, трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним, ведение личных дел, трудовых книжек и др.); - разработка штатного расписания в период реорганизации, последующее ведение штатного расписания и внесение изменений в него; - подготовка и предоставление данных для начисления заработной платы (табеля учета рабочего времени, листки нетрудоспособности, приказы на надбавки, доплаты и иное); - учет фактически отработанного времени работниками для выплат в рамках положения об оплате труда учреждения; - участие в организации аттестации, квалификационных экзаменов муниципальных служащих, организация повышения квалификации работников; - подготовка государственной и иной статистической отчетности; - работа с Пенсионным фондом (персонифицированный учет в полном объеме, макеты пенсионных дел, оформление документов на пенсию работников); - работа с банками в рамках зарплатного проекта (заказ карт на вновь принятых работников, присоединение имеющихся счетов, заявки на продление карт); - самостоятельное (без технической поддержки) внедрение АС «Кодекс: Управление персоналом», внесение полного массива информации о персонале, поддержание базы данных в актуальном состоянии; Декабрь 1999 – Февраль 2006 - ведущий специалист комитета по культуре и делам молодежи Администрации города Покачи. Сфера деятельности: органы местного самоуправления. (7 обособленных юридических лиц, общий штат 170 чел.); Функциональные обязанности: - кадровое делопроизводство в полном объеме в единственном лице (прием, перемещение, увольнение, служебные командировки, отпуска, трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним, ведение личных дел, трудовых книжек и др.); - подготовка и предоставление данных для начисления заработной платы (табеля учета рабочего времени, листки нетрудоспособности, приказы на надбавки, доплаты и иное); - подготовка государственной и иной статистической отчетности; - работа с Пенсионным фондом (внедрение персонифицированного учета в полном объеме, в том числе финансовая часть, оформление документов на пенсию работников, в том числе льготные категории, представительство работников в суде в делах о назначении льготной пенсии); - воинский учет; - работа со страховыми медицинскими компаниями; - документальное сопровождение реструктуризации организации с выделением в 7 обособленных юридических лиц и последующее их кадровое сопровождение. |
| ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ И УСЛОВИЯ РАБОТЫ | |
| Знание персонального компьютера | Знание 1С, 1С Камин, АС «Кодекс: Управление персоналом», СБИС, Контур, VipNet, Гарант, Консультант; Опыт внедрения автоматизированных систем с «нуля» |
| Умеет ли водить машину соискатель работы? | нет |
| Наличие персонального автомобиля | нет |
| Владеет ли навыками машинописи составитель резюме? | да |
| Приемлема ли для работника 6-ти дневная рабочая неделя? | да |
| Приемлем ли для соискателя работы ненормированный рабочий день? | да |
| Приемлемы ли для потенциального сотрудника командировки? | да |
| Допустим ли для него переезд в другой город? | нет |
| КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ для связи с составителем резюме на должность Специалист по кадрам в городе (регионе) Нижневартовск | |
|
| |
| E-mail для связи по электронной почте с соискателем работы | [email protected] | Отправить сообщение >> |
| Телефон домашний | 89825712149 |
| Вернуться на предыдущую страницу, на который Вы как пользователь сайта о трудоустройстве и занятости, находились ранее | |
|
