Просмотр анкеты резюме №99174 от соискателя работы Евгений Куликов Николаевич, 36 лет на должность заместитель директора по общим вопросам в городе (регионе) Тюмень
Профиль № 99174 соискателя работы с ФИО: Евгений Николаевич Куликов
| Рейтинг резюме соискателя: 47,91 из 100 баллов |
 |
 |
| ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ о соискателе работы в городе (регионе) Тюмень | |
| Область деятельности | Топ-менеджмент |
| Предполагаемая должность | заместитель директора по общим вопросам |
| Желаемый график работы | полная занятость |
| Минимальный желательный оклад (зарплата) | 2000 $USD / 186340 руб. РФ |
|
Фотография
|
||||||||||||||||||
| УРОВЕНЬ ОБРАЗОВАНИЯ потенциального сотрудника | |
| Образование | Высшее |
| Учебные заведения, которые окончил потенциальный работник | 2021: Курганский государственный университет – Высоковольтная электроэнергетика и электротехника 2012: Столичная финансово-гуманитарная академия – Психолог (магистр) |
| ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ ПОРТРЕТ | |
| Семейное положение | Женат |
| Наличие несовершеннолетних детей | Нет |
| Курящий | нет |
| Увлечения, интересы | Реставрация старых автомобилей |
| Цель карьеры соискателя работы | Дальнейший карьерный рост. |
| Почему соискатель работы хочет сменить работу? | Текущие место работы не имеет перспектив к развитию и карьерному росту. |
| ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ соискателя работы в городе (регионе) Тюмень на должность заместитель директора по общим вопросам | |
| Опыт работы работника | 04.2019-по н.в.: ООО «М-Сетьстрой», г. Тюмень Заместитель директора • Оперативное управление отделом, в подчинении 30 человек. • Организация и ведение закупочной деятельности в рамках ФЗ-224, ФЗ-44, ПП-615 по направлению «строительство и капитальный ремонт жилых многоквартирных домов». • Организация и контроль выполнения договорных обязательств по строительству, текущему и капитальному ремонту, эксплуатации инфраструктурных и капитальных объектов, сетей и систем инженерно-технического обеспечения. • Претензионная работа с заказчиками и поставщиками. • Взаимодействие с поставщиками и подрядными организациями: заключение договоров и контроль выполнения договорных обязательств. • Управление складами и площадками для хранения МТР. • Взаимодействие с контролирующими организациями и органами власти. Результаты работы: • Оптимизировал работу территориально распределенных баз и произвел ротацию персонала, благодаря чему удалось сократить расходы и повысить эффективность работы. • Осуществлял контроль и технический надзор во время проектирования, строительства и ввода в эксплуатацию вспомогательных зданий и сооружений на территории ремонтно-строительных баз. • Заключил договоры с международными поставщиками. 12.2016-04.2019: филиал АО «Тюменьэнерго» Тюменские распределительные сети, г. Тюмень Заместитель директора – руководитель аппарата Карьерный путь: 11.2017-04.2019: заместитель директора – руководитель аппарата 12.2016-11.2017: начальник отдела МТО 01.2016-11.2016: заместитель начальника Мамонтовской производственно-технической базы Обязанности: • Оперативное руководство отделами: логистики и материально-технического обеспечения, закупки, управления персоналом, управления документооборотом, службой механизации и транспорта, службой обслуживания зданий и сооружений, группой связи с общественностью, ремонтно-производственными базами. В подчинении 2500 человек. • Разработка и внедрение бизнес-процессов и стандартов работы отделов. • Формирование бюджетов и контроль их исполнения. • Контроль исполнения договорных обязательств. • Взаимодействие с государственными органами. Результаты работы: • Провел аудит и выстроил эффективную систему работы отделов закупки, документооборота, логистики. • Сформировал отдел по связям с общественностью. • Оптимизировал систему организации и проведения закупочных процедур и выстроил качественную работу с МСП, благодаря чему значительно сократилось число жалоб в ФАС. • Достигли наилучших показателей среди дочерних предприятий ПАО «Россети» по качеству и открытости закупочных процедур. • Разработал и внедрил эффективную систему оборота ТМЦ и снизил на 30% неликвидные ТМО. • Организовал реновацию автомобильного парка и внедрил систему эксплуатации электротранспорта. • Внедрил систему «Глонасс», благодаря чему на 30% сократились расходы на ГСМ. • Оптимизировал процессы планирования и бюджетирования во всех направлениях. • Отладил систему взаимодействия с протоколами губернаторов Тюменской области, ХМАО и ЯНАО. • Благодаря успешно проведенной работе значительно повысилась узнаваемость директора филиала. • На базе филиала открыли кафедру Тюменского индустриального института, благодаря чему начали подготавливать студентов для работы в компании и формировать внешний кадровый резерв. • Внедрил систему наставничества молодых специалистов. 03.2012-11.2015: ООО «Универсал-Сервис», г. Омск Руководитель Западно-Сибирской дирекции • Оперативное управление офисами продаж, сервисными центрами и складскими комплексами в 5 областях. В подчинении более 15 человек. • Анализ рынка. Подготовка и реализация стратегического плана развития направления. • Обеспечение выполнения планов продаж. • Формирование бюджета коммерческих расходов, бюджета маркетинга, контроль исполнения. • Разработка торговых условий, мотивационных программ и т. д. • Разработка трейд-мероприятий, контроль, анализ эффективности. • Планирование (стратегическое, среднесрочное, годовое, функциональное). • Разработка и внедрение регламентов, бизнес-процессов и стандартов работы компании. • Участие в разработке и внедрении рекламной кампании для развития направления. • Участие в подборе, адаптации, обучении, мотивации сотрудников. Достижения: • Успешно запустил все подразделения в Западно-Сибирской дирекции. • Запустил флагманский розничный магазин в ТЦ «МЕГА», который вышел на самоокупаемость уже через 6 месяцев. • Дирекция заняла лидирующую позицию по интенсивности развития среди всех федеральных подразделений. • Бренд занял доминирующие позиции по охвату и продажам в регионе. • Разработал и внедрил программу запуска региональных представительств, которая была реализована в других дирекциях. 03.2009-11.2011: ИП Кривич Н.С. – управляющий 09.2006-02.2009: ОАО «Связной Сибирь» – руководитель торговой точки |
| ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ И УСЛОВИЯ РАБОТЫ | |
| Знание иностранных языков | английский - разговорный |
| Знание персонального компьютера | уверенный пользователь MS Office SAP, CRM, АСУД, готов к обучению. |
| Умеет ли водить машину соискатель работы? | да |
| Наличие персонального автомобиля | да |
| Владеет ли навыками машинописи составитель резюме? | да |
| Приемлема ли для работника 6-ти дневная рабочая неделя? | да |
| Приемлем ли для соискателя работы ненормированный рабочий день? | да |
| Приемлемы ли для потенциального сотрудника командировки? | да |
| Допустим ли для него переезд в другой город? | да |
| КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ для связи с составителем резюме на должность заместитель директора по общим вопросам в городе (регионе) Тюмень | |
|
| |
| E-mail для связи по электронной почте с соискателем работы | [email protected] | Отправить сообщение >> |
| Телефон домашний | +7(960)9945444 |
| Почтовый адрес | 625006, город Тюмень, ул. Индустриальная, д. 34, кв. 6 |
| Вернуться на предыдущую страницу, на который Вы как пользователь сайта о трудоустройстве и занятости, находились ранее | |
|
