Вакансия № 10907142 на должность "Специалист отдела подбора и адаптации персонала" в городе (регионе) Самара, Россия от компании "АО Авиаагрегат" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Авиаагрегат" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Авиаагрегат" - http://aviaagregat-samara.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Тяжелое машиностроение; .
Репутация компании "АО Авиаагрегат" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 10907142 добавлена в базу данных: Суббота, 30 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 10,76 из 100 баллов |
Вакансия № 10907142 прочитана - 176 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Самара, Юнгородок, Заводское шоссе, 55.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
АО «Авиаагрегат», одно из крупнейших предприятий России по проектированию и производству узлов и агрегатов для авиационной промышленности и продукции гражданского назначения, приглашает к сотрудничеству
Специалиста отдела подбора и адаптации персонала
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- поиск, привлечение, подбор и отбор персонала;
- размещение сведений о вакантной должности в средствах массовой информации;
- поиск во внутренних и внешних источниках информации о кандидатах, соответствующей требованиям вакантной должности (профессии, специальности);
- проведение первичных собеседований с кандидатами;
- проведение телефонных интервью, skype-собеседований с кандидатами;
- ведение ежедневных, еженедельных, ежемесячных отчетов;
- анализ рынка труда по организации работы на аналогичном производстве и рабочих местах;
- установление деловых связей с учебными заведениями, службами занятости, специализированными изданиями с целью их привлечения к процессу подбора специалистов и информирования потенциальных кандидатов на рынке труда об имеющихся вакансиях предприятия;
- сопровождение договоров по обеспечению организации персоналом, включая предварительные процедуры по их заключению.
Требования к работнику следующие:
- образование высшее;
- желателен опыт работы от 1-го года;
- опыт работы на производственном предприятии в отделе подбора персонала или в отделе кадров будет являться преимуществом;
- опытный пользователь ПК: Excel, Outlook, Word;
- знание программы 1С. Предприятие;
- личностно-деловые качества:
- умение работать в команде;
- аккуратность в работе с документацией;
- умение собирать и систематизировать информацию;
- умение вести деловую переписку;
- умение четко выполнять полученные инструкции;
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- работа на крупном производственном предприятии авиационной промышленности;
- социальные гарантии в соответствии с ТК РФ;
- нормированный режим работы;
Разместить Ваше резюме сейчас ...