Начальник камерального отдела
Вакансия № 10910569 в населенном пункте (городе) Нижний Новгород, Россия от компании "ООО ММТ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ММТ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ММТ" - http://mmtrussia.org/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "ООО ММТ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 10910569 добавлена в базу данных: Пятница, 29 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 9,67 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Нижний Новгород, Горьковская, Славянская улица, 19.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 руб. на вакантной должности "Начальник камерального отдела".
В связи с расширением сферы деятельности и динамическим ростом в компанию требуется Руководитель Камерального Отдела.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Руководство кадастровыми инженерами, землеустроителями и помощниками КИ
- Распределение пула работ среди штатных сотрудников
- Введение контроля качества выполняемых работ
- Управление подрядчиками (КИ на внешнем найме): согласование видов работ, тарифов, постановка задач, приемка результатов
- Поддержание выработки отдела и повышение эффективности штатных сотрудников
- Постоянная оптимизация системы премирования, постановка задач персоналу, контроль выполнения, подведение итогов, корректирующие действия
- Взаимодействие с руководителями проектов: согласование сроков по проектам, выполнение бюджета
- Развитие компетенции внутри отдела: повышение квалификации имеющихся сотрудников, рост числа аттестованных кадастровых инженеров
Требования к работнику следующие: - Опыт работы в землеустроительной организации, или организации-заказчике подобных услуг
- Опыт управления персоналом: руководитель группы, зам.начальника/начальника отдела
- Профильное образование в юридической сфере или в сфере кадастра
- Аттестат кадастрового инженера будет являться преимуществом
- Опыт управления системой премирования: разработка KPI для сотрудников, распределение работ, контроль, повышение качества
- Опыт работы с подрядчиками
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Трудоустройство в штат компании
- Оклад - 55 000 рублей + система премирования от выработки отдела. Общий доход от 70 тыс. рублей.
- Офис в центре города, (ст.м. Горьковская), оплаченная мобильная связь. Иные компенсации определяются по результатам собеседования с кандидатом
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...