Вакансия № 10930600 на должность "Инженер службы технического проектирования и лицензирования" в городе (регионе) Алдан, Россия от компании "АО Золото Селигдара" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Золото Селигдара" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Золото Селигдара" - http://www.seligdar.ru/
Репутация компании "АО Золото Селигдара" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 10930600 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 5,02 из 100 баллов |
Вакансия № 10930600 прочитана - 83 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 130600 руб. на вакантной должности "Инженер службы технического проектирования и лицензирования".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:Сопровождение технических проектов на всех стадиях их разработки, планирование горного производства, подготовка графической документации на всех этапах развития горного производства, взаимодействие с проектными и исследовательскими институтами.
Требования к работнику следующие:Образование высшее (горный инженер по специальности – открытая разработка месторождений полезных ископаемых).
Стаж работы по специальности.
??????Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
Бессрочный трудовой договор
Метод работы: традиционный
Оплата: ежемесячно, вознаграждение - по итогам работы за год.
Питание в счет заработной платы.
Работникам выдается специальная одежда (зимняя/летняя).
Социальный пакет:
Предусмотрены все гарантированные действующим трудовым законодательством РФ льготы и надбавки для работающих в районах Крайнего Севера.
Ежегодный оплачиваемый отпуск –52 календарных дня, дополнительно возможно предоставление отпуска без сохранения заработной платы до 30 календарных дней в год.
Оплата проезда к месту проведения отпуска 1 раз в два года по факту предоставления отчетных документов.
РАБОТА В РЕСПУБЛИКЕ САХА(ЯКУТИЯ), г.АЛДАН
Разместить Ваше резюме сейчас ...