Вакансия № 11013631 на должность "Главный специалист группы подбора персонала" в городе (регионе) Тула, Россия от компании "«Почта России», Офис" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "«Почта России», Офис" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "«Почта России», Офис" - http://www.russianpost.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .
Репутация компании "«Почта России», Офис" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 11013631 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 8,88 из 100 баллов |
Вакансия № 11013631 прочитана - 147 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Подбор персонала на имеющиеся вакантные должности различного уровня в рамках Филиала.
- Взаимодействие с агентствами по подбору персонала, службами занятости населения, участие в ярмарках вакансий, размещение вакансий в средствах массовой информации (газеты, интернет-сайты) и т.д.,
- Сбор, анализ и мониторинг статистических данных по укомплектованности, притоку и оттоку работников Филиала, подготовку выводов и предложений, способствующих улучшению данных показателей;
- Ведение необходимой отчетности.
- Высшее образование
- Стаж работы в подборе персонала не менее 1 года
- Иметь высокую работоспособность, аналитический склад ума, высокий уровень самоорганизации;
- Быть нацеленным на результат и качество работы;
- Уметь расставлять приоритеты и координировать деятельность с другими структурными подразделениями Предприятия;
- Быть общительным, коммуникабельным, корректным, уметь добиваться поставленной цели;
- Работа в стабильной крупной компании, дружном коллективе!
- Оформление по ТК РФ;
-
полная социальная защищенность;
- Широкий спектр социальных гарантий по Коллективному договору;
- График работы 5х2;
- Доход: оклад + 75% полугодовая премия (премия выплачивается по итогам полугодий 2 раза в год)
Разместить Ваше резюме сейчас ...