Вакансия № 11228578 на должность "Инженер-механик по пищевому оборудованию" в городе (регионе) Краснодар, Россия от компании "МАГНИТ, Розничная сеть" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "МАГНИТ, Розничная сеть" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "МАГНИТ, Розничная сеть" - http://www.magnit-info.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .
Репутация компании "МАГНИТ, Розничная сеть" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 11228578 добавлена в базу данных: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 10,6 из 100 баллов |
Вакансия № 11228578 прочитана - 168 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 63600 до 63600 руб. на вакантной должности "Инженер-механик по пищевому оборудованию".
В связи с открытием ООО "Кубанский комбинат хлебопродуктов" в пос. Дорожный, г.о. Краснодар, Карасунский окр - объявляем конкурс на вакансию"Инженер - механик по пищевому оборудованию ".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Участвовать в разработке перспективных и текущих планов и графиков работы, технического обслуживания и ремонта оборудования, мероприятий по улучшению его эксплуатации.
- Осуществлять подготовку оборудования к работе, технический осмотр отдельных узлов, контролировать параметры и надёжность оборудования, проводить проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей и их устранения.
- Производить контроль и наладку оборудования смежного подразделения.
- Организовывать техническое обслуживание оборудования, обеспечивать его работоспособное состояние, рациональное использование, проведение профилактического и текущего ремонта.
- Принимать меры по своевременному и качественному выполнению ремонтных работ согласно утверждённой документации.
- Осуществлять контроль за проведением ремонта и испытаний оборудования, за соблюдением инструкций по его эксплуатации.
- Участвовать в проверке технического состояния оборудования, проведении профилактических осмотров и текущего ремонта, приёмке его из капитального ремонта, а также в приёмке и освоении вновь вводимого в эксплуатацию оборудования.
- Изучать возможность расширения технических возможностей используемого оборудования.
- Вести учёт и анализировать показатели использования оборудования, изучать режимы работы и условия его эксплуатации, разрабатывать нормативные материалы по эксплуатации и техническому обслуживанию оборудования.
- Составлять заявки на оборудование, расходные материалы и запасные части к нему, техническую документацию на ремонт, отчёты о работе.
- Осуществлять контроль за своевременным обеспечением эксплуатируемого оборудования запасными частями и материалами.
Требования к работнику следующие:
-
Высшее техническое образование по специализации:Энергетика;
-
Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет: Опыт работы на пищевом предприятии является дополнительным преимуществом;
-
Уверенный пользователь ПК: MS Office, 1C;
-
Знание механики, пневматики, базовые знания КИПиА;
-
Умение работать с технической документацией (инструкция по эксплуатации, каталог запасных частей, электрические схемы, пневмо-гидравлические схемы);
-
Умение самостоятельно и в кратчайшие сроки выявить неисправность оборудования;
-
Опыт в организации ППР;
-
Опыт управления коллективом;
-
Знание норм и правил охраны труда.
Желаемые деловые и личностные качества:
- Ответственность, внимательность, пунктуальность, умение расставлять приоритеты
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Официальная заработная плата;
- Полный соцпакет;
- График работы: Основной (5/2). Полный рабочий день на территории работодателя;
- Командировки присутствуют, периодичность будет зависеть от произв. необходимости;
- Корпоративное обучение (стажировка);
- Корпоративные пенсионные программы;
- Интересная работа в команде профессионалов.
- Организованная доставка к месту работы и обратно корпоративным транспортом компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...