Врач -ревматолог
Вакансия № 11245458 в населенном пункте (городе) Калининград, Россия от компании "Центральная городская клиническая больница" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Центральная городская клиническая больница" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 11245458 добавлена в базу данных: Воскресенье, 12 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 2,27 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Калининград, Летняя улица, 3.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 30000 руб. на вакантной должности "Врач -ревматолог".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: Проводить амбулаторный прием по графику, утвержденному администрацией поликлиники, регулируя поток посетителей путем рационального распределения повторных больных. Обеспечить своевременное и полное обследование больных с использованием современных достижений медицинской науки и техники. Проводить квалифицированное и систематическое лечение больных своего профиля. Обеспечить правильное проведение экспертизы временной нетрудоспособности и своевременное направление больных с хроническими формами заболеваний на клинико-экспертную комиссию (КЭК) и Медико-социальную экспертную комиссию (МСЭК). Участвовать в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовить необходимые документы для медико-социальной экспертизы. Проводить диспансерное наблюдение за пациентами своего профиля. Осуществлять прием пациентов нуждающихся в неотложной помощи. Осуществлять диспансеризацию определенных групп взрослого населения. Проводить профилактические осмотры пациентов в том числе обследования пациентов на ВИЧ, туберкулез. Взятие на диспансерный учет и осуществление диспансерного наблюдения за пациентами в соответствии с Приказом МЗ КО №1344N. Выявление онкопатологии у пациентов на ранних стадиях особенно видимой локализации. Осуществлять, в соответствии с показаниями, своевременную госпитализацию больных. Обеспечивать преемственность между амбулаторно-поликлиническим учреждением и стационаром в обследовании и лечении больных. Осуществлять контроль и руководство работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала кабинета. Обеспечить соблюдение ими должностной, трудовой и исполнительной дисциплины, контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Проводить мероприятия по повышению квалификации врачебного и среднего медицинского персонала учреждения.
Обеспечить своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Вести электронные медицинские карты амбулаторных больных и карты на бумажных носителях, заполнение всех разделов, предусмотренных амбулаторной картой: информированного добровольного согласия пациента на медицинское вмешательство; первичного осмотр пациента (включая: - жалобы; - данные анамнеза заболевания в том числе, страхового анамнеза; - экспертиз временной нетрудоспособности;); листа уточненных диагнозов записью в амбулаторной карте; установление предварительного диагноза лечащим врачом в ходе первичного приема пациента; формирование плана обследования пациента при первичном осмотре с учетом предварительного диагноза; формирование плана лечения при первичном осмотре с учетом предварительного диагноза, клинических проявлений заболевания, тяжести заболевания или состояния пациента; назначение лекарственных препаратов для медицинского применения с учетом инструкций по применению лекарственных препаратов, возраста пациента, пола пациента, тяжести заболевания, наличия осложнений основного заболевания (состояния) и сопутствующих заболеваний, в соответствии с утвержденными протоколами и клиническими рекомендациями; выписка рецептов; установление клинического диагноза на основании данных анамнеза, осмотра, данных лабораторных, инструментальных и иных методов исследования, результатов консультаций врачей-специалистов, предусмотренных стандартами медицинской помощи, а также клинических рекомендаций (протоколов лечения) по вопросам оказания медицинской помощи (далее - клинические рекомендации): - оформление обоснования клинического диагноза соответствующей записью в амбулаторной карте; - установление клинического диагноза в течение 10 дней с момента обращения; Оказать квалифицированную медицинскую помощь, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определить тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разработать план обследования больного, уточнить объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначить и контролировать необходимое лечение, организовать или самостоятельно проводить необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. При наличии показаний пациенту обеспечить дополнительные обследования: а именно рентгенография, соответствующие лабораторные исследования и т. п, осуществлять запись на консультации к другим специалистам. Контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Планировать свою работу и анализировать показатели своей деятельности.Разрабатывать мероприятия по снижению заболеваемости, смертности и вызовов СМП. Квалифицированно и своевременно исполнять приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.
Требования к работнику следующие: - Высшее профессиональное медицинское образование,
сертификат специалиста РФ по специальности "Ревматология", без предъявления требований к стажу работы.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: -оказываем помощь при трудоустройстве детей в детские сады и детские ясли;
-при переезде в наш регион оказание помощи в трудоустройстве на работу супруга (супруги)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...