Оценщик
Вакансия № 11396832 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург, Россия от компании "ОАО Региональное управление оценки" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ОАО Региональное управление оценки" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 11396832 добавлена в базу данных: Суббота, 27 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 24 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 11,22 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 руб. на вакантной должности "Оценщик".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
• самостоятельная подготовка отчетов об оценке недвижимости различного функционального назначения;
• взаимодействие с представителями клиента по вопросам, связанным с оценкой;
• защита подготовленных отчетов в экспертных органах;
• составление отчетов и аналитических справок.
Требования к работнику следующие:
• высшее образование,
• диплом оценщика обязательно!
• опыт работы по требуемой специальности не менее 3-х лет,
• опыт прохождения экспертизы СРО, ГУИОН, Росимущество и пр. (желателен),
• знание MS Office,
• ответственность, целеустремленность, порядочность, аналитический склад ума, умение работать в команде.
• членство в СРО, включенной в единый государственный реестр, подтверждаемое свидетельством.
• наличие полиса страхования ответственности оценщика.
Условия труда в компании на вакантном месте такие::
• место работы: Красногвардейский район (м. «Новочеркасская»);
• интересная работа;
• режим работы: график с 9.00 до 18.00;
• оформление по ТК РФ (отпуск 28 дней).
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...