Вакансия № 11962783 на должность "Тренер-преподаватель" в городе (регионе) Бронницы, Россия от компании "Яндекс" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Яндекс" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Яндекс" - https://yandex.ru/jobs/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Яндекс" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 11962783 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 14,61 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Группа компаний Яндекс.Маркет — один из самых быстрорастущих игроков на рынке электронной коммерции.
Электронная коммерция или онлайн-торговля, как её ещё называют —быстрорастущая, востребованная и стабильная отрасль.
- Репутация на рынке: Яндекс.Маркет — уникальный сервис с 18-летней историей, не имеющий аналогов в мире. В прошлом году мы запустили новый перспективный сервис — интернет-магазин Беру.
- Стабильность: у Беру стабильные инвестиции. Наши акционеры — это Яндекс и Сбербанк.
- Комфортные условия: мы открыли собственные логистические комплексы, в которых есть все необходимое для комфортной работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-Самостоятельная разработка тренингов Soft-Skills для управленческого состава на складе (старшие участков, начальники смен) и офисной части склада;
-Разработка методических материалов и пособий для обучения;
-Проведение разработанных тренингов;
-Пред- и пост-тренинговое сопровождение участников, анализ результатов и эффективности, доработка обучающего материала по мере необходимости;
-Проведение очных обучающих и развивающих мероприятий в иных форматах: мастер-классы, воркшопы, фасилитации, деловые игры и т.д.
-Работа во внутренней системе дистанционного обучения: создание онлайн-курсов, разработка контента;
-Сбор и анализ потребности в обучении, взаимодействие с руководителями структурных подразделений и составление плана обучения;
-Участие в написании ИПР (индивидуальные планы развития);
Требования к работнику следующие:
-Опыт проведения тренингов soft-skills, в том числе управленческих не менее 3 лет;
-Опыт разработки методических материалов для обучения;
-Опыт проведения обучающих и развивающих мероприятий в различных форматах (не только тренинги);
-Понимание принципов сбора потребностей в обучении, составление тренинг-плана, написание ИПР для сотрудников;
-Понимание принципов оценки персонала;
-Уверенная коммуникация и понимание принципов общения с различными категориями персонала (от кладовщиков, до директоров);
-Отличные навыки проведения презентаций, публичных выступлений, грамотная устная и письменная речь;
-Умение работать как индивидуально, так и с аудиторией;
Уверенное владение MS Office (Word, Excel, Power Point);
-Готовность к командировкам.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - график работы 5\2
- месторасположение складов пос. Томилино Люберецкого р-на, пос.Софьино Раменский р-он
- официальная заработная плата
- оплата отпусков и больничных листов;
- медицинская страховка через 3 месяца работы за счет компании;
- комплексное бесплатное питание на территории склада;
- современный склад класса А и новое оборудование;
-
Каждый день мы делаем жизнь миллионов людей проще, помогая им выбрать и купить именно то, что им нужно.
Мы достигаем этого благодаря нашей слаженной команде: вклад каждого сотрудника важен и влияет на конечный результат.
Присоединяйтесь!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...