Вакансия № 12181357 на должность "Ведущий инженер-сметчик (г. Большой Камень Приморского края)" в городе (регионе) Хабаровск, Россия от компании "АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке" - http://www.hcfe.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 12181357 добавлена в базу данных: Среда, 17 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 5,97 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. на вакантной должности "Ведущий инженер-сметчик (г. Большой Камень Приморского края)".
Требования к работнику следующие:
- высшее профессиональное образование по специальности «Промышленное и гражданское строительство» и программы повышения квалификации по направлению «Ценообразование и сметное нормирование в строительстве». Либо иное высшее профессиональное образование (инженерное, экономическое) и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки по направлению «Ценообразование и сметное нормирование в строительстве» Стаж работы по профилю профессиональной деятельности не менее трех лет;
- минимальный опыт работы в данной должности 3-и года;
- знание законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации в области градостроительной деятельности;
- знание технологии производства и организации ремонтных, монтажных и строительных работ;
- знание действующих типовых сметы, ГОСТы, расценок и поправочных коэффициентов на ремонтные, монтажные и строительные работы, порядок их финансирования и расчетов с подрядными организациями; порядок составления титульных списков, ведомостей дефектов, ведомостей ремонта и другой технической документации;
- знание основ экономики, организации производства, труда и управления.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- проверять обоснованность стоимости строительно-монтажных работ и прочих затрат генподрядчика по тендерной документации или по предложениям к договору подряда на строительство объекта с учетом возможного удорожания в период строительства, обусловленного инфляцией, научно-техническим и социальным прогрессом, затратами на мероприятия по охране окружающей среды;
- участвовать в подготовке и обосновании предложения о начальной цене контракта при проведении торгов на размещение заказов в строительстве, в том числе государственных и муниципальных;
- осуществлять проверку получаемой от заказчика сметной документации и подготовку заключения о ее составе и качестве;
- рассчитывать стоимость строительства, в том числе по отдельным ее составляющим;
- составлять сметно-финансовую документацию на строительство зданий и сооружений, реконструкцию действующих объектов и на работы по повышению эффективности строительства;
- участвовать в подготовке проектов договоров поставки материальных ресурсов с их поставщиками (производителями, посредниками), в согласовании изменений условий по вопросам ценообразования по заключенным договорам поставки;
- составлять сметно-финансовую документацию на строительство зданий и сооружений, реконструкцию действующих объектов и на работы по повышению эффективности строительства;
- рассматривать и анализировать утвержденные титульные списки на капитальный ремонт, ведомости дефектов, ремонтные ведомости и рабочие чертежи объектов, подлежащих строительству и реконструкции.
Условия работы:
Вакансия с поддержкой переезда по программе повышения мобильности трудовых ресурсов открыта в АО "Дальневосточный Центр Судостроения и Судоремонта" г. Большой Камень Приморского края
Окончательный перечень мер поддержки и размер финансовой оплаты/компенсации уточняется у работодателя. Получить более подробную информацию о программе повышения мобильности трудовых ресурсов можно, обратившись в органы службы занятости региона, участвующего в программе
- заработная плата от 80 000 руб.;
- оплата/компенсация транспортных расходов на переезд для работника и членов семьи работника;
- оплата/компенсация расходов на провоз багажа для работника и членов семьи работника.
В случае заинтересованности специалисты Агентства свяжутся с участниками конкурса.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...