Вакансия № 12224271 на должность "Менеджер по персоналу" в городе (регионе) Великий Новгород, Россия от компании "SPL" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "SPL" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "SPL" - http://www.spl.co

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

Репутация компании "SPL" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 12224271 добавлена в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.

Вакансия № 12224271 прочитана - 149 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

• Поиск, подбор IT специалистов (программисты, тестировщики ПО, системные аналитики, дизайнеры, менеджеры проектов);

• Проведение первичных интервью по телефону, скайпу. Оценка кандидатов;

• Ведение отчетности и статистики о проведенной работе;

• Сопровождение принятых сотрудников до окончания прохождения испытательного срока;

• Работа с персоналом: помощь в организации корпоративных мероприятий, формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва, оценка;

• Формирование благоприятного психологического климата внутри компании;

• Организация жизнедеятельности офиса (офис-менеджмент, закупки).

• Высшее образование (преимущественно в сфере психологии, управления персоналом или лингвистики);

• Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года;

• Уверенный пользователь ПК;

• Быстрая обучаемость;

• Знание КДП является преимуществом, но не обязательно;

• Личные качества: грамотная речь, коммуникабельность, исполнительность, ответственность, гибкость, стрессоустойчивость, широкий кругозор;

• Интерес к людям.

• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по итогам всех этапов собеседования;

• Условия оплаты: оклад + премия. Размер премии обсуждается по итогам испытательного срока;

• Трудоустройство в штат, в соответствии с ТК РФ;

• Режим работы 5/2, с 09:00 до 18:00, работа в офисе;

• Обучение внутри и вне компании специфике бизнеса и методам фильтрации кандидатов указанного профиля. Полное погружение и сопровождение в период испытательного срока;

• Возможность карьерного роста;

• Разнообразные и интересные задачи, скучать точно не придется;

• Молодой профессиональный коллектив.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...