Врач-ревматолог
Вакансия № 12242654 в населенном пункте (городе) Тверь, Россия от компании "ГБПОУВО Владимирский Базовый Медицинский Колледж" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГБПОУВО Владимирский Базовый Медицинский Колледж" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГБПОУВО Владимирский Базовый Медицинский Колледж" - https://medicine33.com/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ГБПОУВО Владимирский Базовый Медицинский Колледж" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 12242654 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 5 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 7,66 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 руб. на вакантной должности "Врач-ревматолог".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Проводить амбулаторный прием больных.
-
Обеспечивать раннее выявление, квалифицированное и своевременное обследование, специализированное лечение, диспансерное
-
Наблюдение за больными работоспособного возраста, страдающими
Ревматизмом, ревматическими пороками сердца, ревматоидным артритом, болезнью Бехтерева, затяжным септическим эндокардитом, ревматическим миокардитом, деформирующим остеоартрозом с поражением
Крупных суставов, диффузными заболеваниями соединительной ткани.
-
Обеспечивать правильное проведение экспертизы временной
Нетрудоспособности и своевременное направление больных с хроническими формами заболеваний на КЭК и МСЭК.
-
Осуществлять, в соответствии с показаниями, своевременную
Госпитализацию больных.
-
Активно внедрять в практику новые средства и методы профилактики, лечения и восстановления больных ревматическими заболеваниями.
Требования к работнику следующие:
- высшее медицинское образование
- наличие действующего сертификата по специальности
- доброжелательность, стремление к профессиональному развитию
- умение работать в команде
Условия труда в компании на вакантном месте такие: -
Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), являющейся структурным подразделением Регионального учебно-методического центра аккредитации, аттестации и непрерывного медицинского и фармацевтического образования, созданного на базе Владимирского базового медицинского колледжа в рамках Национального проекта «Здравоохранение»
— Требуется для работы в ГБУЗы г. Владимира и Владимирской области.
— Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка.
— Заработная плата от 50 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию, возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка).
— Увеличенные меры социальной поддержки: Единовременная компенсационная выплата в размере 1 млн. рублей +Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 100 тыс. руб + Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс.руб. за наем (поднаем) жилых помещений + льготное ипотечное кредитование (субсидия до 350 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 50% первые 5 лет).
—Также возможны: оплата коммунальных услуг в сельских поселениях и ПГТ, предоставление служебного и муниципального жилья в отдельных муниципальных округах, помощь в устройстве ребенка в д/сад.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...