Вакансия № 12618537 на должность "Руководитель отдела обучения и развития персонала" в городе (регионе) Хабаровск, Россия от компании "Сеть фитнес клубов Наутилус" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Сеть фитнес клубов Наутилус" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Сеть фитнес клубов Наутилус" - http://nautilus-fitness.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Сеть фитнес клубов Наутилус" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 12618537 добавлена в базу данных: Среда, 3 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 16 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 7,43 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Хабаровск, проспект 60-летия Октября, 210.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 до 90000 руб. на вакантной должности "Руководитель отдела обучения и развития персонала".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Организация отдела обучения исходя из целей развития сети
ОБУЧЕНИЕ - главный приоритет в компании.
Планирование обучения и организация в Фитнес клубах по направлениям: 1)технология продаж, 2) сервис , 3) ТРЕНЕР- ИНТРУКТОР, 4)бизнес-процессы 1с( клубная программа)
• Обучение и адаптация новых сотрудников(организация и контроль по чек листу): 1) тренинг Welcome, 2)Тестовые 3 дня, 3) Месяц СТАЖЕРА
Оценка эффективности проводимого обучения( количество завершенных чек листов, с анализом результата каждого сотрудника);
Контроль качества с помощью обратной связи и технологии тайных посетителей (Отдельная технология) по графику .
Организация Аттестации персонала раз в год.
• Разработка нормативной и регламентирующей документации( положения, адаптация чек листов и программ обучения, ДИ,
• Формирование индивидуальных планов развития сотрудников;
• Ведение отчетности в отделе, состоящим из 1-го сотрудника, внешнее обучение
Требования к работнику следующие:???????
• Образование: высшее (приветствуется - психологическое, педагогическое образование, управление персоналом);
• Опыт работы на позиции тренера/полевого тренера не менее 1,5 лет, либо опыт работы в прямых продажах от 2-х лет;
• Опыт работы в страховых компаниях, фитнес-индустрии, ритейле будет являться преимуществом;
• Умение работать с основными офисными программами Word, Excel, Power Point;
• Навык разработки тренингов по продажам, сервису, публичным выступлениям, переговорам, наставничества, управленческих тренингов;
• Умение расставлять приоритеты в работе, работать автономно на результат;
• Навык организации и проведения полевого сопровождения, обучения на рабочем месте, проведения оценки работы сотрудников;
• Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, открытость, активная жизненная позиция.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:???????
Место работы – Проспект 60-летия Октября,
Своевременная заработанная плата. оклад 60 тыс рублей+ месячный бонус за результат:1) за выполнения планов обучения,2) результат обучения
Комфортные условия труда.
Молодой и дружный коллектив.
Оформление согласно ТК РФ,полный соц пакет, бесплатный абонемент в Фитнес-клуб.
График работы – с 9:00 до 18:00, понедельник- пятница
Возможность профессионального развития, реальные перспективы карьерного роста.
Полный рабочий день
На территории работодателя
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...