Вакансия № 1341278 на должность "Тренинг-менеджер / Менеджер по обучению и развитию персонала" в городе (регионе) Санкт-Петербург, Россия от компании "ООО АксиомА" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО АксиомА" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО АксиомА" - http://akspro.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ООО АксиомА" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 1341278 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 11,73 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Санкт-Петербург, Лиговский проспект, 111.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 20000 руб. на вакантной должности "Тренинг-менеджер / Менеджер по обучению и развитию персонала".
У нас творческая команда и дружный коллектив. АксиомА – это проектная компания с большим сердцем и выдающимися планами. Ей 10 лет и она стабильно развивается.
Мы проектируем разные объекты реконструкции, реставрации, нового строительства, начиная с разработки концепции. Каждый объект мы считаем уникальным и вкладываем в него много сил для того что бы он стал лучшим. У нас большие цели и много работы. Цель компании - создание уникальных сооружений, формирующих облик нашей планеты для будущих поколений
В связи с активным развитием компании, нам в команду требуются новые сотрудники. Мы предоставим Вам возможность вырасти и развиться вместе с нами.
Должностные обязанности менеджера по обучению и развитию персонала:
- Разработка обучающих материалов и повышение компетентности персонала в первую очередь в тех областях, которые позволяют оказать значительное влияние на качество продукта
- Подготовка учебных программ
- Обучение персонала (индивидуальное, курсовое, тренировки)
- Аттестация персонала
- Проверки знаний сотрудниками технических стандартов компании
- Ведение технической библиотеки компании
- Организация семинаров
Требования к работнику следующие:
- Образование – педагогика, управление персоналом, психология, менеджмент, строительство
- Грамотный письменный и устный русский язык
- Коммуникабельность
- Организованность, целеустремленность и самостоятельность
Мы предлагаем:
- Много работы, развитие нового направления в компании
- Возможность самореализации, быстрого профессионального развития, внедрения в бизнес собственных идей и наработок
- Демократическая среда управления и разносторонняя корпоративная культура в компании
- Возможность обучения и повышения квалификации за счет компании
- Оформление по ТК РФ
- График работы 5/2 с 09.00 до 18.00
- Заработная плата от 20.000 оклад (точная сумма обсуждается на собеседовании)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...