Вакансия № 13533682 на должность "Инспектор отдела кадров и охраны труда" в городе (регионе) Нижний Тагил, Россия от компании "Сапсан, ЧОП" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Сапсан, ЧОП" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 13533682 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 13,07 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Нижний Тагил, улица Юности, 11А.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Вести учет личного состава компании, его подразделений;
- Оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя компании, а также другую установленную документацию по кадрам;
- Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
- Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа;
- Вести строгий учет трудовых книжек и вкладышей, производить регистрацию приема и выдачи трудовых книжек и вкладышей к ним;
- Вести учет предоставления отпусков работникам;
- Выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения;
- Проводить инструктаж по правилам и нормам охраны труда;
- Выполнять другие служебные поручения директора.
Требования к работнику следующие: - Знание трудового законодательства, законодательных и нормативно-правовых актов, касающихся организации делопроизводства в организации
- Знание кадрового делопроизводства, порядок учета движения кадров и составления отчетности
- ведение и хранение трудовых книжек и личных дел работников организации
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
- график работы: пятидневный, с 8:30 до 17:00, с перерывом на обед.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...