Вакансия № 14731815 на должность "Специалист по кадрам" в городе (регионе) Горки, Беларусь от компании "ОАО Молочные горки" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ОАО Молочные горки" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ОАО Молочные горки" - http://www.milkhills.by/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Продукты питания; .
Репутация компании "ОАО Молочные горки" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 14731815 добавлена в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 20 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 25,75 из 100 баллов |
Вакансия № 14731815 прочитана - 348 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Горки, улица Мира.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 700 бел. руб. на вакантной должности "Специалист по кадрам".
Обязанности и Задачи:
1. Подготавливать необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям.
2. Участвовать в комиссиях и документально оформлять процедуру присвоения разрядов, категорий, классов работникам предприятия.
3. Участвовать в комиссиях и документально оформлять процедуру проведения аттестации работников.
4. Вносить информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале организации, следить за его своевременным обновлением и пополнением.
5. Оформлять и вести учет предоставления отпусков, осуществлять контроль предоставления графиков отпусков по структурным подразделениям и составлять сводный график отпусков по предприятию, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.
6. Контролировать и оформлять процедуру продления контрактов работникам предприятия. Оформлять дополнительные соглашения к контрактам (трудовым договорам) в случае внесения изменений.
7. Осуществлять выдачу документов по административным процедурам согласно компетенции специалиста по кадрам.
Требование к претенденту:
- высшее юридическое образование;
- опыт работы от 2 лет;
- уверенное пользование ПК: программы MS Office, InternetExplorer.
Личные качества:
- организованность, стрессоустойчивость;
- умение работать в режиме многозадачности и оперативности.
.Мы предлагаем:
- социальный пакет согласно коллективному договору: материальная помощь ко дню рождения, при вступлении в брак, к юбилею, новогодние подарки работникам и их детям, др.;
- участие в корпоративной культуре предприятия, дружный коллектив.
Разместить Ваше резюме сейчас ...