Вакансия № 1513326 на должность "Заместитель директора по персоналу" в городе (регионе) Ижевск, Россия от компании "Центр СодБи" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Центр СодБи" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Центр СодБи" - http://www.izhsodbi.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Центр СодБи" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 1513326 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 23 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 5,3 из 100 баллов |
Вакансия № 1513326 прочитана - 128 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40000 руб. на вакантной должности "Заместитель директора по персоналу".
Ты будешь заниматься:
- Руководством отдела по подбору персонала
- Участием в исполнении Регламента Службы персонала по бизнес-процессу «Подбор персонала»
- Курировать и направлять в правильное русло своих менеджеров по укомплектованию персоналом
- Контролировать за размещением вакансий: правильность и корректность оформления текста вакансии, размещение телефонов менеджеров, наличие бесплатной линии, широта размещения вакансий.
- Внесение предложений по источникам размещения вакансий.
- Контролировать менеджеров за своевременностью и полнотой внесения информации по кандидатам в итоговый лист отчетности в разрезе объектов.
- Организовывать обучение менеджеров по подбору персонала.
- Вести отчетность по эффективности менеджеров по подбору персонала.
- Проводить работу по формированию и подготовке резерва кадров в организации.
Пожелания к соискателю:
- Опыт работы на руководящей позиции в области управления персоналом
- Опыт разработки и проведения тренингов (желательно)
- Высокие организаторские способности, умение эффективно работать в команде.
- Отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат, инициативность и ответственность в принятии решений.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- официальное трудоустройство, полный соц.пакет в соответствии с ТК РФ
- стабильная и своевременная заработная плата
- график работы: с понедельника по пятницу
- клевый коллектив и адекватное руководство
- нереальные возможности профессионального развития
Разместить Ваше резюме сейчас ...