Вакансия № 15169788 на должность "Инженер-теплотехник" в городе (регионе) Воронеж, Россия от компании "ПАО Ростелеком" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ПАО Ростелеком" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ПАО Ростелеком" - http://www.rostelecom.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Телекоммуникации, связь; .

Репутация компании "ПАО Ростелеком" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 15169788 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.

Вакансия № 15169788 прочитана - 109 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Воронеж, проспект Революции, 35.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 35000 руб. на вакантной должности "Инженер-теплотехник".

• Ведение учета расхода тепловой энергии для расчетов с энергоснабжающей организацией и абонентами;
• Разработка норм удельного расхода тепловой энергии;

• Осуществление контроля и надзора за: техническим состоянием абонентских сетей, тепловых пунктов и теплоиспользующих установок, сооружений потребителей; расходованием теплоэнергии потребителями в части снижения потерь в сети, выявления сверхнормативных утечек тепловой энергии; внедрением приборов и системы учета расхода энергоресурсов; фактическим удельным расходом тепловой энергии;

• Сопоставление действительных потерь тепловой энергии с нормированными потерями;

• Выявление недостатков состояния носителей тепловой энергии, режимов работы оборудования и другие факторы, влияющие на технико-экономические показатели;

• Получение технических условий у РСО (в т.ч газ);

• Разработка мероприятий по предотвращению тепловых потерь;

• Составление заявки на ремонт теплового оборудования (техническое задание для ремонта;

• Осуществление анализа: технико-экономических показателей для оценки состояния тепловых сетей и режимов их работы; эффективности проводимых организационно-технических мероприятий по энергосбережению.

• Обеспечение выполнения требований Госэнергонадзора;

• Координирование работы структурных подразделений по подготовке теплового хозяйства к новому отопительному сезону, к эксплуатации в зимний период времени.;

• Ведение установленной отчетности о результатах использования тепловой энергии.

• Высшее профильное образование (отопление и вентиляция/ промышленное и гражданское строительство);

• Умение работать в режиме многозадачности (срочности);

• Уверенный пользователь ПК и ПО;

• Умение анализировать состояние объектов;

• Практический опыт внедрения и подбора энерго-эффективного оборудования.

• Работа в крупнейшей телекоммуникационной компании с официальным оформлением в соответствии с ТК РФ;
• Стабильная белая заработная плата (выплата своевременно 2 раза в месяц);
• Постоянное повышение квалификации для заинтересованных сотрудников: корпоративное обучение - внешнее (курсы, конференции, форумы, выставки, семинары, тренинги и т.п.) и внутренние обучающие мероприятия (Корпоративный университет), а также дистанционное обучение;
• Возможность профессионального и карьерного роста, участие в крупных масштабных проектах;
• Выгодные предложения и скидки от компаний-партнеров (банки, автомобильные компании, страховые компании, фитнес-центры, жилищная программа и др.);
• Корпоративные продукты и сервисы по льготным ценам;
• Развитые программы материальной помощи для сотрудников (по случаю рождения ребенка, доп.выплаты к отпуску и др);
• Возможность участия в программе негосударственного пенсионного обеспечения (при наличии опыта в Ростелекоме от 1 года);
• Льготные тарифы на отдых в санаториях/домах отдыха и летние путевки для детей (Сочи, Анапа, Крым и др.);
• Яркая корпоративная жизнь (корпоративные праздники, корпоративный спорт, участие в волонтерских проектах и благотворительных акциях, спартакиада «Ростелеком», различные конкурсы для сотрудников и их детей и т.п.)

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...