Вакансия № 15732673 на должность "Директор в магазин одежды" в городе (регионе) Новый Уренгой, Россия от компании "Торговая сеть OHARA" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Торговая сеть OHARA" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Торговая сеть OHARA" - http://ohara.su/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "Торговая сеть OHARA" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 15732673 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 8,26 из 100 баллов |
Вакансия № 15732673 прочитана - 108 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Новый Уренгой, Сибирская улица, 26.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 руб. на вакантной должности "Директор в магазин одежды".
В федеральную розничную сеть магазинов верхней одежды для всей семьи «O'HARA-Snowimage» требуется Директор магазина. Магазин расположен по адресу: ул.Сибирская, д.26 ТРЦ "Солнечный".
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы в розничной торговле (желательно промышленная группа - одежда,обувь) не менее 2 лет
- Опыт прямых продаж обязателен.
- Стаж работы в должности директора или администратора - не менее одного года.
- Знание основных торговых процессов (приёмка, учёт, инвентаризация, работа с браком).
- Знание 1С торговля, кассовый учёт.
- Организация и контроль работы персонала магазина.
- Умение решать организационно-хозяйственные вопросы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Выполнение плановых показателей по продажам.
- Контроль исполнения корпоративных стандартов.
- Подбор и обучение персонала.
- Формирование и поддержание сплочённого рабочего коллектива.
- Решение организационно-хозяйственных вопросов.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в стабильно развивающейся компании.
- График работы 5/2.
- Трудоустройство по ТК РФ.
- Корпоративное обучение.
- Скидки на продукцию компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...