Вакансия № 16051993 на должность "Инженер электросвязи" в городе (регионе) Даниловка, Россия от компании "ПАО Ростелеком" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ПАО Ростелеком" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ПАО Ростелеком" - http://www.rostelecom.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Телекоммуникации, связь; .
Репутация компании "ПАО Ростелеком" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 16051993 добавлена в базу данных: Пятница, 22 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 18 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 7,58 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 27000 руб. на вакантной должности "Инженер электросвязи".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Проводить техническое обслуживание оборудования сети передачи данных в соответствии с инструкциями и алгоритмами работы с оборудованием.
- Проводить работы по устранению аварий на телефонных станциях местного уровня (с коммутацией каналов и коммутацией пакетов), включая абонентские выносы, концентраторы.
- Устранять все повреждения, выявленные в процессе текущего обслуживания.
- Подготавливать и выполнять работы по подключению/отключению абонентов к сети.
Требования к работнику следующие: - Высшее образование.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - официальное оформление - согласно ТК РФ (полный соц. пакет: ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплата больничных, командировочных);
- график 5/2.
- дружный коллектив высококлассных специалистов, у которых есть чему поучиться;
- эффективная система наставничества позволит вам быстрее адаптироваться в компании;
- развитие в компании - корпоративный университет, учебный портал, программы обучения и реальная возможность карьерного роста;
- дополнительные материальные выплаты: помощь к основному отпуску (работа в компании более 2-х лет), пособие при рождении ребенка, вступление в брак и др;
- льготные тарифы на отдых в санаториях компании, летние путевки для детей, специальные условия от банков;
- «портал идей» - вы можете внести идею для повышения эффективности работы компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...