Вакансия № 16086185 на должность "Начальник отдела кадров" в городе (регионе) Ульяновск, Россия от компании "Kelly Services" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Kelly Services" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Kelly Services" - http://www.kellyservices.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Kelly Services" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 16086185 добавлена в базу данных: Пятница, 22 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 6,02 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Наш клиент - новый пятизвездочный гостиничный комплекс с развитой инфраструктурой, открытый в сентябре 2018 года. Локация отеля г.Болгар (Республика Татарстан). ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ!!!
Открывает конкурс на вакансию Начальник отдела кадров.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Руководство и организация работы отдела кадров (в подчинении 1 человек);
- Организация и обеспечение кадрового делопроизводства в соответствии с нормами ТК РФ (прием, увольнение, переводы, отпуска, графики работы, штатные расписания, табели учета рабочего времени, удержания и т.д.);
- Взаимодействие с пенсионным фондом (сдача отчетности), военкоматом, административными органами, миграционной службой и т.п.;
- Консультирование руководителей по вопросам Трудового законодательства;
- Формирование и развитие кадрового резерва;
- Внедрение современных методов адаптации, аттестации и оценки персонала;
- Разработка должностных инструкций, положений (Положение о мат. ответственности, Положение о системе оплаты труда и прочее), локальных актов и т.п.;
- Знание суммированного учета рабочего времени;
- Опыт работы с иностранными сотрудниками;
- Разработка и внедрение системы KPI (разработка способов мотивации персонала, этапов разработки).
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы Руководителем отдела кадров от 3х лет;
- Отличное знание Трудового Законодательства;
- Опыт прохождения проверок Контрольно-Надзорными Органами;
- Знание 1С ЗУП 8.3 (версия 3.1);
- Умение работать в режиме многозадачности, ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
Работа в г.Болгар
- Работа в прекрасном отеле, расположенном в экологичном районе на берегу р.Волга;
- Возможность профессионального роста и развития в дружном коллективе;
- Официальное трудоустройство, белая ЗП;
- График работы 5/2;
- Льготное трехразовое питание, проживание в г. Болгар;
- Трансфер для иногородних Болгар - Казань - Болгар;
- Мы готовы рассмотреть Ваши зарплатные ожидания-откликайтесь!!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...