Вакансия № 16087381 на должность "Тренер по развитию персонала" в городе (регионе) Тюмень, Россия от компании "ООО Агентство развития бизнеса" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Агентство развития бизнеса" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Агентство развития бизнеса" - http://www.hrexperts.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "ООО Агентство развития бизнеса" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 16087381 добавлена в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 8,09 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40000 до 60000 руб. на вакантной должности "Тренер по развитию персонала".
Региональная сеть продовольственных магазинов (200 магазинов формата - у дома), приглашает в свою команду Специалиста по проведению обучения и тренингов в г.Тюмень. Сеть активно развивается и открывает магазины в УРФО.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Проведение тренингов и обучения;
- Адаптация и развитие персонала.
Требования к работнику следующие: - Горящие глаза, большое желание работать и развиваться!
- Высшее профессиональное образование;
- Опыт работы в качестве тренера, наставника, коуча в розничных сетях;
- Умение позитивно транслировать персоналу кадровые решения Компании;
- Стрессоустойчивость, умение работать в команде.
Компания предлагает:
- Стабильную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
- Интересный проект по выстраиванию системы управления персоналом во всей компании;
- Работу в динамичной команде;
- Официальное оформление;
- Премирование по результатам работы;
- Участие в интересных проекта по развитию компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...