Руководитель HR-проектов
Вакансия № 17242114 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ГБУ ТЦСО Таганский" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГБУ ТЦСО Таганский" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГБУ ТЦСО Таганский" - http://tcsotaganskiy.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ГБУ ТЦСО Таганский" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 17242114 добавлена в базу данных: Среда, 8 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 9,59 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Новочерёмушкинская улица, 20/23.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 120000 руб. на вакантной должности "Руководитель HR-проектов".
ОБЯЗАННОСТИ
- Участие в проекте по централизации управления организацией;
- Анализ нормативных документов, регламентирующих текущую деятельность.
- Формирование предложений по изменениям, исключение дублирования функций и размытости границ зон ответственности, централизация функций.
- Разработка проектов внутренних нормативных документов в области управления персоналом.
- Работа по информированию и обучению сотрудников в соответствии с изменениями нормативных документов.
- Подготовка презентаций, методических материалов. аналитических записок по проектам.
- Участие в HR проектах.
- Ведение установленной отчетности.
ТРЕБОВАНИЯ
- Высшее образование
- Опыт работы на руководящих должностях в сфере управления персоналом и кадрового делопроизводства в период проведения централизации в крупных государственных учреждениях.
- Существенный опыт разработки регламентирующих документов в сфере управления персоналом (положения, регламенты, должностные инструкции).
- Опыт подготовки презентационных и методических материалов.
- Знание hr аналитики.
- Умение работать с большим объемом информации.
- Аналитический склад ума.
- Обладание лычными качествами: честность, доброжелательностью, порядочность, высокая трудоспособность, умение и желание работать в команде.
- Готовность работать в команде по другим направлениям, связанным с персоналом
УСЛОВИЯ
Официальное оформление
Офис на ст.метро Академическая
Заработная плата 120.000 руб. net
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...