Вакансия № 1731812 на должность "Бухгалтер-операционист" в городе (регионе) Ярославль, Россия от компании "СНС, Группа Компаний" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "СНС, Группа Компаний" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 1731812 добавлена в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 4,3 из 100 баллов |
Вакансия № 1731812 прочитана - 103 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Ярославль, Базовая улица, 2.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 21700 руб. на вакантной должности "Бухгалтер-операционист".
Требования к работнику следующие:
•Образование не ниже среднего профессионального;
•Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
•Уверенный пользователь ПК (знание MSOffice:Word , Excel, Outlook, опыт работы в системе SAP R3) приветствуется.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
•Оформление, прием и контроль первичной документации в бухгалтерском учете и программе учета;
•Ведение хозяйственных операций в программе учета (товарно-материальных ценностей, реализации продукции, расчетов с поставщиками и подрядчиками);
•Отражение операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств (Банк-Клиент);
•Формирование актов сверок, при необходимости проведение сверок с клиентами по отгрузкам/оплатам;
•Проверка и систематизация первичных бухгалтерских документов по соответствующим участкам бухгалтерского учета.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
•Стабильная заработная плата;
•Оформление по ТК РФ (отпуск, больничный лист);
•Развитая корпоративная культура Компании (подарки на рождение детей, призовые конкурсы и т.д.);
•Возможность карьерного роста.
•Вакансия на время декретного отпуска основного сотрудника.
Разместить Ваше резюме сейчас ...