Вакансия № 17779370 на должность "Ведущий экономист по труду" в городе (регионе) Людиново, Россия от компании "ГК Людиновокабель" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГК Людиновокабель" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГК Людиновокабель" - http://www.ludinovocable.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника; .
Репутация компании "ГК Людиновокабель" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 17779370 добавлена в базу данных: Суббота, 13 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 4,86 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Людиново, Людиново.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Осуществляет контроль за расходованием фонда оплаты труда, правильностью применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установления разрядов оплаты труда и окладов;
- Организует работу по нормированию труда, расчету норм времени и расценок рабочих-сдельщиков, работающих индивидуально и в бригадах по изготовлению продукции;
- Анализ эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования на предприятии, обеспечивает разработку предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты и стимулирования труда;
- Разработка и внедрение программ по совершенствованию организации труда и нормированию;
- Обеспечивает контроль за оптимальной численностью работников по категориям персонала и квалификационным категориям;
- Разрабатывает механизмы стимулирования по результатам роста производительности труда, повышения качества продукции, сокращения издержек производства;
- Осуществляет разработку условий материального стимулирования совмещения профессий и должностей, увеличения зон обслуживания и объема выполняемых работ с целью улучшения использования оборудования и сокращения трудозатрат;
- Осуществляет контроль штатного расписания в соответствии с утвержденной структурой управления;
- Осуществляет контроль за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства;
- Участвует в формировании задач по автоматизации процессов обработки информации по труду и расчетам заработной платы;
Требования к работнику следующие: - Высшее профессиональное экономическое образование
- Опыт работы от года лет: по специальности в области организации и нормирования труда, ведущим экономистом по труду, ведущим специалистом отдела организации труда и заработной платы, и т.п.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Оформление по ТК РФ
- Заработная плата по результатам собеседования.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...