Вакансия № 18080313 на должность "Тренинг-менеджер Xiaomi/Huawei" в городе (регионе) Белгород, Россия от компании "Цифромаркет" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Цифромаркет" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Цифромаркет" - http://www.tehlux.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника; .
Репутация компании "Цифромаркет" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 18080313 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 10,87 из 100 баллов |
Вакансия № 18080313 прочитана - 126 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 25000 до 45000 руб. на вакантной должности "Тренинг-менеджер Xiaomi/Huawei".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Проведение тренингов, вебинаров.
- Тестирование персонала.
- Создание обучающих материалов, тестов.
- Выезд на торговые точки для проведения обучений,
- Оценка персонала, анализ продаж персонала.
- Использование текущих методик обучения, предложение новых.
- Навык работы с современной мобильной и компьютерной техникой,
- Знание техники Xiaomi/Huawei/Android,
- Опыт использования Xiaomi/Huawei/Android-устройств,
- Программирование (если был опыт),
- Сервисное обслуживание устройств (если был опыт).
Мы предлагаем:
- Работа в стабильной и развивающейся компании, заинтересованной в росте своих сотрудников;
- График работы: 5/2, полная занятость;
- Оформление согласно ТК, трудовой стаж;
- Корпоративные тренинги за счет компании;
- Возможность карьерного роста;
- Участие в корпоративных мероприятиях;
- Скидки на продукцию компании;
- Материальная поддержка в случаях важных событий в жизни (свадьба, рождение детей и пр.);
- И иные прелести корпоративного соц. пакета.
- Полный рабочий день на территории работодателя
Разместить Ваше резюме сейчас ...