Вакансия № 18080525 на должность "Специалист по обучению персонала" в городе (регионе) Тверь, Россия от компании "ООО Ключевые Системы и Компоненты" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Ключевые Системы и Компоненты" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Ключевые Системы и Компоненты" - http://kscgroup.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Ключевые Системы и Компоненты" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 18080525 добавлена в базу данных: Суббота, 13 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 8,71 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Тверь, Петербургское шоссе, 45Г.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: -
организация и администрирование обучения рабочих ГК КСК в соответствии с Программой обучения.
-
сопровождение процесса наставничества и развития наставников.
- взаимодействие и заключение договоров на обучение с образовательными организациями, преподавателями, наставниками.
- подготовка и ведение планов, графиков обучения / наставничества, прием заявок на обучение, регистрация, составление расписания занятий, оповещение участников обучения, оформление протоколов и листов посещения, отчетности установленного образца по направлению обучения.
- оформление и выдача документов о прохождении обучения.
- ведение базы данных договоров, обучаемых, преподавателей, наставников.
- контроль обучения. Сбор и ведение обратной связи итогов обучения
- подготовка материалов для обучения производственного персонала
- актуализация учебно-методической документации.
Требования к работнику следующие:
- высшее образование (управление персоналом, психология);
- опыт работы в обучении персонала от 3х лет;
- навыки определения потребностей в обучении и развитии персонала;
- опытный пользователь ПК (Word, Excel, Power Point, 1С);
- огромное желание развиваться в HR сфере;
- активность, целеустремленность, умение работать в режиме многозадачности;
- грамотная устная и письменная речь.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: -
официальное оформление в соответствии с ТК РФ, социальный пакет;
-
работа в крупном машиностроительном холдинге;
-
график работы: 5/2 , суббота, воскресенье - выходные дни.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...