Вакансия № 1816062 на должность "Заместитель начальника отдела кадров" в городе (регионе) Пенза, Россия от компании "ООО Бетониум" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Бетониум" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Бетониум" - https://betoniym.com/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ООО Бетониум" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 1816062 добавлена в базу данных: Пятница, 22 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 18 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 10,24 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - обеспечение выполнения планов по подбору, подбор персонала на офисные вакансии, топ, массовый подбор,формирование электронного резерва;
- обеспечение и контроль быстрого вхождения в должность новых сотрудников
- разработка должностных инструкций
- доведение и разъяснение сотрудникам ценностных ориентиров компании
- управление обучением персонала (внешнее и внутреннее обучение, наставничество), создание базы знаний, (курсов, тестов, пособий)
- разработка системы мотивации персонала
- обеспечение регулярной оценки персонала и сравнение в динамике
- внедрение корпоративных политик и процедур;
Требования к работнику следующие:
- опыт работы в должности Руководителя отдела персонала
- высокие коммуникативные навыки
- лидерские способности, быстрая реакция, высокая работоспособность
- высокие организаторские способности, ответственность
- нацеленность на результат, умение доводить начатое до конца
- экспертное знание основных направлений работы с персоналом (подбор, адаптация, организация обучения,
- опыт внедрения оценки персонала и разработки мотивационных схем
- опыт проведения качественных корпоративных мероприятий
- высокая личная активность
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Полный рабочий день
- На территории работодателя
- Оформление по ТК
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...