Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Бухгалтер по расчету заработной платы

Вакансия № 18624288 в населенном пункте (городе) Сочи, Россия от компании "ГБУЗ ПТД №1 г.Сочи" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).


Репутация компании "ГБУЗ ПТД №1 г.Сочи" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 18624288 добавлена в базу данных: Понедельник, 6 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.

Рейтинг вакансии: 6,53 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 18624288 на должность Бухгалтер по расчету заработной платы от ГБУЗ ПТД №1 г.СочиВакансия № 18624288 прочитана - 76 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Сочи, микрорайон Больничный Городок, Дагомысская улица, 44.

Каталог свежих вакансий города (региона) Сочи

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 30000 до 30000 руб. на вакантной должности "Бухгалтер по расчету заработной платы".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
  • Бухгалтер выполняет обязанности:

    В целях принятия к учету первичных документов в рамках своей трудовой функции:

  • составляет (оформляет), принимает к учету первичные документы по начислению оплаты труда, другим выплатам, удержаниям, оформляет начисление налогов и взносов, готовит отчетность по ним;
  • выявляет случаи нарушения ответственными лицами графика документооборота и порядка представления в бухгалтерскую службу первичных учетных документов, информирует об этом главного бухгалтера;
  • проверяет первичные документы в отношении формы, полноты оформления, реквизитов;
  • систематизирует первичные документы текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой учреждения;
  • составляет на основе первичных документов сводные учетные документы;
  • подготавливает первичные документы для передачи в архив;
  • делает копии первичных документов, в том числе в случае их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации;
  • обеспечивает данными для проведения инвентаризации активов и обязательств учреждения в соответствии с учетной политикой;
  • подготавливает справки по вопросам оплаты труда и других начислений, готовит ответы на запросы, содержащие информацию, формируемую в системе бухгалтерского учета в части начислений оплаты труда, стипендий, пособий, выплат по гражданско-правовым договорам, удержаний, начислений налогов и взносов.
  • В целях денежного измерения объектов бухгалтерского учета и текущей группировки фактов хозяйственной жизни:

  • ведет денежное измерение объектов бухгалтерского учета и оформляет соответствующие бухгалтерские записи;
  • регистрирует в регистрах бухгалтерского учета данные, содержащиеся в первичных учетных документах;
  • отражает в бухгалтерском учете результаты пересчета в рубли выраженной в иностранной валюте стоимости активов и обязательств;
  • сопоставляет результаты инвентаризации расчетов по оплате труда, другим выплатам, удержаниям, по налогам и взносам с данными регистров бухгалтерского учета и составляет сличительные ведомости.
  • В целях итогового обобщения фактов хозяйственной жизни по оплате труда, другим выплатам, удержаниям, налогам и взносам:

  • подсчитывает в регистрах бухгалтерского учета итоги и остатки по счетам синтетического и аналитического учета, закрывает обороты по счетам бухгалтерского учета;
  • контролирует тождество данных аналитического учета оборотам и остаткам по счетам синтетического учета;
  • готовит информацию для составления оборотно-сальдовой ведомости, главной книги;
  • готовит пояснения, подбирает необходимые документы для внутреннего контроля, для ревизий, налоговых и других проверок;
  • представляет регистры бухгалтерского учета для их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации;
  • систематизирует и комплектует регистры бухгалтерского учета за отчетный период;
  • передает регистры бухгалтерского учета в архив;
  • готовит и представляет по требованию уполномоченных органов копии регистров бухгалтерского учета;
  • отражает в бухгалтерском учете выявленные расхождения между фактическим наличием объектов и данными регистров бухгалтерского учета.
  • Участвует в проведении инвентаризаций расчетов и платежных обязательств.

    Выполняет другие поручения главного бухгалтера (его заместителя).

Требования к работнику следующие:
  • Среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена по специальности «экономика и управление». А при отсутствии профильного образования дополнительное профессиональное образование: профессиональную переподготовку по специальным программам бухгалтерского учета

  • Опыт работы 1-3 года .

  • Бухгалтер должен знать:

  • законодательство Российской Федерации: – о бухгалтерском учете; – о налогах и сборах; – о социальном и медицинском страховании, пенсионном обеспечении; – об оплате труда; – об архивном деле, о хранении и изъятии регистров бухгалтерского учета; – гражданское, трудовое право;

  • практику применения законодательства Российской Федерации по вопросам: – бухгалтерского учета и денежного измерения объектов бухгалтерского учета; – оформления первичных учетных документов, в том числе Общероссийский классификатор управленческой документации в части документов по учету труда и его оплаты, по бухгалтерскому учету учреждений;
  • внутренние организационно-распорядительные документы учреждения, регламентирующие: – особенности группировки информации, содержащейся в первичных учетных документах; – порядок составления, хранения и передачу в архив первичных учетных документов; – правила хранения документов и защиты информации в учреждении; – правила стоимостного измерения объектов бухгалтерского учета; – вопросы оплаты труда;
  • порядок составления сводных учетных документов в целях контроля и упорядочения обработки данных о фактах хозяйственной жизни;
  • компьютерные программы для ведения бухгалтерского учета.
  • Деловой этикет, грамотная устная и письменная речь

  • Представительный внешний вид;

  • Навыки работы в программе 1 С Зарплата и управление персоналом

  • Личные качества: коммуникабельность дисциплинированность, ответственность, исполнительность, внимательность к деталям.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах: