Вакансия № 18963170 на должность "Инженер-конструктор Отдела автоматизации производства" в городе (регионе) Череповец, Россия от компании "ФосАгро" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ФосАгро" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ФосАгро" - http://www.phosagro.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Химическое производство, удобрения; Добывающая отрасль; .
Репутация компании "ФосАгро" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 18963170 добавлена в базу данных: Пятница, 22 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 20 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 9,13 из 100 баллов |
Вакансия № 18963170 прочитана - 77 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Череповец, Северное шоссе, 75.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Разработка документации (рабочая и проектная) по полевому оборудованию КИПиА, систем автоматизации технологических процессов.
- Высшее образование по специальности: Автоматизация технологических процессов.
- Опыт работы по профилю отдела от 3-х лет.
- Уверенный пользователь ПК MS Word, MS Excel, AutoCad, Компас-3D, AVEVA.
- Место работы: г. Череповец,
- Оформление в соответствии с ТК РФ: испытательный срок 3 мес.
- График работы 5/2 с 08:15 - 17:00 часов, перерыв на обед с 12:00 до 12:45 часов.
- Широкий спектр компенсаций и льгот:
-
- ДМС (в т.ч. и стоматология);
- компенсацию проезда, багажа, переезда одного члена семьи вместе с кандидатом;
- для иногородних кандитов предоставляется служебное жилье или компесация аренды съемного жилья.
- компенсация по обустройству на новом месте жительства;
- участие в жилищной корпоративной программе;
- материальная помощь по коллективному договору;
- скидка на абонементы спортивных клубов;
- бесплатное пользование спортивным комплексом предприятия (в т.ч. и бассейном);
- предоставление путевок на санаторно-курортное лечение за пределами области в размере от 20% от стоимости, льготные путевки для членов в семьи в т.ч.
Разместить Ваше резюме сейчас ...