Вакансия № 19093346 на должность "Специалист по персоналу в филиал Службы эксплуатации и развития речного транспорта" в городе (регионе) Москва, Россия от компании "ГУП Мосгортранс" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГУП Мосгортранс" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГУП Мосгортранс" - http://mosgortrans.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Государственные организации; Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .
Репутация компании "ГУП Мосгортранс" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 19093346 добавлена в базу данных: Четверг, 11 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 20 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 17,23 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Ленинградское шоссе, 59.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 35000 руб. на вакантной должности "Специалист по персоналу в филиал Службы эксплуатации и развития речного транспорта".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - ведение организационной и распределительной документации по персоналу
- ведение документации по учету и движению кадров
- администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров
Требования к работнику следующие: - высшее образование (проф.стандарт 559. Специалист по управлению персоналом)
- опыт работы не менее 3-х лет
- уверенный пользователь ПК, MS Office, 1С ERP
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - график работы: пн-пт с 8.00 до 17.00
-
оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий
-
оплата листков нетрудоспособности
-
ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
-
бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»)
-
дополнительное образование за счет предприятия
-
обучение детей работников в ВУЗах за счет предприятия
-
базы отдыха и детские оздоровительные лагеря
-
профсоюзная организация
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...