Региональный менеджер по персоналу
Вакансия № 1925861 в населенном пункте (городе) Челябинск, Россия от компании "Перекресток" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "Перекресток" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 1925861 добавлена в базу данных: Суббота, 13 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 7,57 из 100 баллов |
Вакансия № 1925861 прочитана - 180 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 73000 руб. на вакантной должности "Региональный менеджер по персоналу".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Разработка и реализация мероприятий подбору, планирование рекламной компании
- Обеспечение укомплектованности персонала в магазинах региона
- Участие в проектах по повышению эффективности управления персоналом на торговых объектах
- Реализация мероприятий по адаптации, снижению текучести кадров, ротации персонала магазинов входящих в регион
- Контроль расходов на персонал в магазинах региона
- Своевременное обеспечение кадрами открывающихся объектов
- Работа с проблемными магазинами региона (выявление проблем, разработка предложений по улучшению ситуации в магазинах и реализация принятых мероприятий)
- Контроль ведения КДП специалистами по персоналу
- Участие в проведении ассессментов на позицию директора супермаркета
- Реализация проектов Департамента по управлению персоналом в рамках своего региона ( Пермь, Челябинск)
Требования к работнику следующие:
- Уверенное владение методиками расчета численности персонала, управления рабочим временем
- Знание трудового законодательства РФ и уверенное владение КДП - обязательно
- Опыт управления HR-бюджетом в привязке
- Желателен опыт работы в SAP
- Опыт взаимодействия с внешними контролирующими органами
- Опыт массового подбора персонала
- Высшее образование (желательно профильное)
- Навыки проведения тренингов
Условия Работы
- Оформление в соответствии с законодательством РФ
- График работы 5\2 с 9.00 до 18.00, разъездной характер работы.
- ДМС, мобильная связь, корпоративный ноутбук, планшет.
- Квартальные премии и годовой бонус по результатам выполнения KPI.
- Скидки на покупки в магазинах X5 Retail Group
Разместить Ваше резюме сейчас ...