Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Официальная группа (сообщество) сайта в социальной сети Одноклассники Официальная группа (сообщество) сайта по трудоустройству и занятости в социальной сети ВКонтакте Канал с вакансиями сайта по трудоустройству и занятости в мессенджере Телеграм Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Вакансия № 19342990 на должность "Руководитель производственного подразделения" в городе (регионе) Ставрополь, Россия от компании "ООО Орфей" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Орфей" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Орфей" - http://www.orfey.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Орфей


Репутация компании "ООО Орфей" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 19342990 добавлена в базу данных: Вторник, 2 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.

Рейтинг вакансии: 14,21 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 19342990 на должность Руководитель производственного подразделения от ООО ОрфейВакансия № 19342990 прочитана - 154 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Веб-сайт Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - в мессенджере Telegram Веб-ресурс Электронный Центр Занятости - https://www.EmploymentCenter.ru - в соцсети VK Веб-сайт Мультирегиональный Электронный ЦЗН - www.EmploymentCenter.ru - в соцсети Одноклассники (ОК)

Адрес вакантного места работы: Ставрополь, улица Доваторцев, 140.

Каталог свежих вакансий города (региона) Ставрополь

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40000 до 150000 руб. на вакантной должности "Руководитель производственного подразделения".

Испытательный срок:

1 - 2 месяца - 40.000 тысяч

Если сотрудник справляется, проявляется себя 60 - 150 тысяч, в зависимости от отдела.

Возглавлять производственное подразделение и уверенно руководить его деятельностью.

  • Управление коллективом ;
  • Составление производственных планов;
  • Контроль сроков выполнения заказов;
  • Контроль прохождения заказов в производстве;
  • Координация работы участков производства по изготовлению продукции;
  • Предупреждение и устранение нарушений хода производственного процесса;
  • Контроль качества продукции;
  • Проверка и выдача сотрудникам производства технического задания;
  • Обеспечение выпуска продукции в соответствии с планом производства;
  • Контроль выполнения выработки на человека/день/час.
  • Создание оптимальных условий для своевременного и качественного выполнения производственным подразделением возлагаемых на него повседневных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком (регламентом) работы, технологией производства продукции, выпускаемой Компанией.
  • Руководство работой по формированию производственной политики и стратегии развития производственного подразделения, определение его основных направлений в соответствии со стратегией развития Компании и мер по ее реализации.

  • Участие в разработке бизнес-планов Компании в части обеспечения текущих и перспективных потребностей в производстве продукции определенного качества, количества, ассортимента и номенклатуры.

  • Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производственного подразделения и его постоянный рост, повышение эффективности, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, ее соответствие действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики.

  • Организация проведения в Компании исследований, тестов в том числе с привлечением сторонних организаций (учреждений), а также разработку и реализацию комплексных программ развития производственного потенциала и производственных планов подразделения.

  • Непосредственное участие в разработке мероприятий по реконструкции и модернизации производственных мощностей

  • Организация проведения на производственном участке организационно-технических мероприятий и опытно-конструкторских работ.

  • Осуществление лично и через подчиненных действенного контроля за состоянием производственного подразделения, соблюдением на производстве проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.

  • Обеспечение эффективности проектных решений, своевременной и качественной подготовки производственного участка, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования.

  • Участие в мероприятиях по улучшению ассортимента и качества продукции, выпускаемой Компанией, ее совершенствованию и обновлению, созданию новых конкурентоспособных видов продукции, а также по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости продукции и норм расхода материалов на ее изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек.

  • Обеспечение своевременной подготовки технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт).

  • Координация работы по вопросам стандартизации, аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения

  • Участие в проведении анализа производственной деятельности Компании в целях выявления резервов производства, устранения потерь и непроизводительных затрат, рационального использования материальных, кадровых и иных ресурсов.

  • Ведение работы по обеспечению строгого соблюдения производственной и технологической дисциплины подразделения.

  • Участие в разработке и внедрении рациональной производственной (в том числе технологической) документации.

  • Составление оперативных сводок о результатах выполнения производственного задания, статистической отчетности, а также представление их в установленном порядке руководству.

  • Руководство обучением подчиненных, создания им условий для повышения квалификации, профессионального роста и должностного продвижения в соответствии с личными заслугами и уровнем квалификации.

  • Осуществление контроля над соблюдением подчиненными правил охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

  • Умение использовать по отношению к подчиненным предоставленные права по их поощрению (привлечению к ответственности).

  • Умение создавать условия для внедрения и надлежащего функционирования передовых технологий производства продукции, их последующего усовершенствования и оптимизации.

  • Руководить планированием и отчетностью по вопросам производственной работы.

  • Руководить распределением производственного задания, обеспечивая его своевременное, ритмичное и равномерное доведение до производственных подразделений, форм документов, необходимых для обеспечения производственной деятельности, а также внутренних организационно-нормативных и нормативно-методических документов по вопросам управления производством.

Требования к работнику следующие:
  • Высшее техническое образование, желательно по специальности "Полиграфия", или "Технология переработки полимерных материалов"
  • Опыт управления коллективом;
  • Развитые коммуникативные функции;
  • Умение решать сложные производственные вопросы (полиграфия).
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • Работа в крупной и стабильной компании;
  • Официальное трудоустройство;
  • График работы с 8.00 до 17.00, суббота и воскресенье выходные - надеемся, что так оно и будет в связи с Вашим приходом;
  • Дружный коллектив; Амбициозные задачи

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Портал Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения - https://www.EmploymentCenter.ru - в социальной сети ВКонтакте (ВК) Сайт Электронный ЦЗН - https://www.EmploymentCenter.ru - в соцсети ОК Веб-сайт Электронный Центр Занятости - www.EmploymentCenter.ru - в мессенджере Telegram

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Интернет-ресурс Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - в социальной сети VK Интернет-портал Электронный Центр Занятости - https://www.EmploymentCenter.ru - в мессенджере Телеграм (Telegram) Портал Электронный ЦЗН - https://www.EmploymentCenter.ru - в соцсети Одноклассники

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Портал Электронный Центр Занятости Населения - https://www.EmploymentCenter.ru - в социальной сети ОК Портал Мультирегиональный Электронный Центр Занятости - https://www.EmploymentCenter.ru - в мессенджере Телеграм (Telegram) Интернет-сайт Мультирегиональный Электронный ЦЗН - https://www.EmploymentCenter.ru - в социальной сети VKontakte

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Интернет-ресурс Электронный Центр Занятости - https://www.EmploymentCenter.ru - в мессенджере Телеграм (Telegram) Интернет-сайт Электронный ЦЗН - www.EmploymentCenter.ru - в соцсети VK (ВКонтакте) Веб-портал Электронный Центр Занятости - https://www.EmploymentCenter.ru - в социальной сети ОК