Вакансия № 19449902 на должность "Специалист отдела кадров" в городе (регионе) Химки, Россия от компании "ООО Москва Карго" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Москва Карго" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Москва Карго" - http://moscow-cargo.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "ООО Москва Карго" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 19449902 добавлена в базу данных: Вторник, 26 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 8,91 из 100 баллов |
Вакансия № 19449902 прочитана - 96 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 55000 руб. на вакантной должности "Специалист отдела кадров".
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Соблюдение всех гарантий Трудового законодательства РФ;
- Официальная (белая) заработная плата;
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, пятница короткий день до 15:30;
- Место работы: БЦ Шереметьево Москва Карго, Шереметьево - 1;
- Бесплатная парковка для сотрудников;
- Добровольное медицинское страхование;
- Предоставление большого количества скидок в кафе/магазинах в терминалах Аэропортов;
- Работа в крупнейшем предприятии по наземному обслуживанию грузовых и почтовых авиаперевозок в России.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Работа в программе 1С ЗУП (8.3);
- Ведение КДП в полном объеме (штат 2000 сотрудников);
- При приеме на работу знакомство работников с внутренней нормативной документацией;
- Заключение с работниками трудовых договоров и дополнительных соглашений;
- Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
- Оформление записей в трудовых книжках;
- Контроль над составлением и соблюдением графиков отпусков;
- Ведение табеля учета рабочего времени, заполнение листков временной нетрудоспособности сотрудников;
- Контроль соблюдения трудовой дисциплины и правил внутреннего и трудового распорядка работниками, а так же ведение учета нарушений трудовой дисциплины;
- Оформление документов, необходимых для социальных выплат работникам;
- Архивация документов.
Требования к работнику следующие:
- Законченное высшее образование (желательно Управление персоналом);
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года (численность персонала не менее 500 чел.)
- Уверенный пользователь ПК;
- Внимательность, пунктуальность, коммуникабельность, исполнительность, аккуратность.
Разместить Ваше резюме сейчас ...