Вакансия № 1966391 на должность "Директор школы-сада" в городе (регионе) Киев, Украина от компании "Кадрова Безпека" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Кадрова Безпека" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Кадрова Безпека" - http://hr-security.ua/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Кадрова Безпека" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 1966391 добавлена в базу данных: Вторник, 9 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 4,7 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 10000 грн. на вакантной должности "Директор школы-сада".
Директор частной школы-сада
Детский сад для детей: от 2 до 6 лет;
Школа – 1- 5 класс;
Требования к кандидатам:
- Высшее образование;
- Рассматриваем всех кандидатов, в том числе, которые вышли на пенсию и полны сил и новых идей;
- Опыт работы в должности директора или Завуча школы желателен, возможен опыт директором детского сада;
- Лидерские качества, опыт управления коллективом, хорошие коммуникативные навыки;
- Управленец с ориентацией на развитие и результат;
- Навыки организации учебного процесса;
- Понимание методов построения маркетинговых активностей для привлечения новых клиентов;
- Умение вести переговоры любого уровня, в том числе с контролирующими и проверяющими органами;
- Активность, инициативность, умение ставить цели перед собой и коллективом и добиваться их!
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Организация контроля работы школы - сада;
- Контроль учебного процесса (кол-во детей более 60 человек), в подчинении есть завуч, который отвечает за методику, расписание и т.д.;
- Контроль работы персонала (40 чел.);
- Подбор нового персонала (при необходимости);
- Организация всех необходимых мероприятий по развитию школы-сада и привлечению новых учеников;
- Бюджетирование, ответственность за финансовый результат;
- Контроль всех необходимых документов (договоров, лицензий);
- Переговоры с проверяющими организациями;
- Организация маркетинговых активностей и контроль над их результативностью.
Условия работы:
- Официальное оформление (контракт);
- Уровень заработной платы – от 10 тыс. грн., обсуждается на собеседовании;
- Территориальное расположение – Соломенский р-н;
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...