Вакансия № 19972962 на должность "Доцент кафедры транспортных средств и техносферной безопасности" в городе (регионе) Череповец, Россия от компании "Череповецкий государственный университет" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Череповецкий государственный университет" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Череповецкий государственный университет" - http://www.chsu.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Череповецкий государственный университет" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: частичная занятость.
Вакансия № 19972962 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 6,27 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 31226 руб. на вакантной должности "Доцент кафедры транспортных средств и техносферной безопасности".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Осуществляет планирование, организацию и контроль учебной, воспитательной и учебно-методической работы по курируемым дисциплинам.
- Организует, руководит и ведет научно-исследовательскую работу по профилю кафедры.
- Ведет все виды учебных занятий, руководит курсовыми и дипломными проектами и научно-исследовательской работой обучающихся.
- Обеспечивает выполнение учебных планов, разработку и выполнение учебных программ.
- Создает условия для формирования у обучающихся основных составляющих компетентности, обеспечивающей успешность будущей профессиональной деятельности выпускников.
- Разрабатывает рабочие программы по курируемым курсам.
- Участвует в организуемых в рамках тематики направлений исследований кафедры семинарах, совещаниях и конференциях, включая международные.
- Организует и занимается профессиональной ориентацией школьников по специализации кафедры.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование -специалитет или магистратура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю). Дополнительное профессиональное образование на базе высшего образования (специалитета или магистратуры) -профессиональная переподготовка, направленность (профиль) которой соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
- Ученая степень (звание) (кроме преподавания по образовательным программам в области искусства, физической культуры и спорта).
- Стаж научно-педагогической работы не менее трех лет, при наличии ученого звания–без предъявления требований к стажу работы. При несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) -опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой учащимися или соответствующей преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
- знание федеральных образовательных стандартов высшего образования и иной нормативной базы в указанной области;
- использование современных методов и технологий обучения, готовность к совершенствованию программ и способов обучения в соответствии с образовательными запросами;
- опыт грантовой деятельности, международных проектов и стажировок;
- публикации в ведущих российских и зарубежных журналах, индексируемых Web of Science & Scopus;
- владение ИКТ, MS Office, дистанционными формами осуществления профессиональной деятельности; нацеленность на результат, умение рационально распределять свое рабочее время для эффективного выполнения научной, учебной и методической работы;
- личная ответственность, инициативность, заинтересованность в карьерном росте;
- повышение квалификации в течение последних трех лет, направленность (профиль) которой, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Размер заработной платы указан на полную ставку с учетом наличия ученой степени- кандидат наук.
- Оформление по ТК РФ.
- Ежегодный отпуск 56 календарных дней.
- Заработная плата 31226 руб. + надбавки по эффективному контракту при условии публикационной активности и результативности труда, участия в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
- Предусмотрены единовременные выплаты за особые достижения.
- Возможна оплата проживания.
- Корпоративные льготы: санаторно-курортное лечение, скидки на обучение в университете, льготные детские оздоровительные путевки, возможность пользования спортивными сооружениями (тренажерные и спортивные залы), корпоративные мероприятия
- Конкурсный отбор проводится в соответствии с Инструкцией о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу ЧГУ и Регламентом деятельности ученого совета, действий должностных лиц и претендентов по подготовке, проведению и участию в конкурсном отборе и выборах на замещение должностей педагогических работников, относящихся к ППС ЧГУ, утвержденных приказом ректора № 05-02-19 от 23.04.2021 г.
Срок подачи документов до 30 мая 2021 г.
Дата проведения конкурса: 30 июня 2021 г.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...