Вакансия № 2035805 на должность "Психолог-тренер" в городе (регионе) Новосибирск, Россия от компании "Подорожник, Новосибирск" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Подорожник, Новосибирск" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Подорожник, Новосибирск" - http://podorognik.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг; Продукты питания; Розничная торговля; .
Репутация компании "Подорожник, Новосибирск" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 2035805 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 16 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 9,06 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Новосибирск, улица Лебедевского, 1А, м. Заельцовская.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 18000 руб. на вакантной должности "Психолог-тренер".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Взаимодействие с Сотрудниками и проведение индивидуальных психологических консультаций; при необходимости;
- Выполнение работы по определению психологических факторов, оказывающих влияние на коллектив;
- Анализ трудовых процессов и психологического состояния работника;
- Разработка и проведение групповых занятий: тренингов, ролевых игр и т.п. для повышения эффективности работы различных категорий работников;
- Участие в реализации мероприятий по производственной и профессиональной адаптации новичков;
- Консультирование линейных руководителей по организации работы с подчиненными, учитывая их психологические особенности;
- Определение наиболее актуальных вопросов и проблем связанных с текучестью кадров, нарушением трудовой дисциплины, снижением эффективности труда. Разработка и проведение мероприятий по их устранению.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование;
- Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
- Навыки разработки и проведения психологических тренингов.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Работа в стабильной компании;
- Трудоустройство согласно ТК РФ, полный социальный пакет;
- График работы 5\2, выходные суббота и воскресенье.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...