Вакансия № 21304706 на должность "Ночной сотрудник по выкладке товара" в городе (регионе) Тула, Россия от компании "Леруа Мерлен. Гипермаркеты" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Леруа Мерлен. Гипермаркеты" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Леруа Мерлен. Гипермаркеты" - http://rabota.leroymerlin.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .
Репутация компании "Леруа Мерлен. Гипермаркеты" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 21304706 добавлена в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 4,7 из 100 баллов |
Вакансия № 21304706 прочитана - 44 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 36700 руб. на вакантной должности "Ночной сотрудник по выкладке товара".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- сканирование пустых мест в отделе;
- организация размещения товара в отделе;
- отзыв товара со склада;
- взаимодействие с менеджером ночной логистики.
Требования к работнику следующие:
- внимательность, аккуратность и честность
- активность, многозадачность
- открытость всему новому
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
• Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство;
• График работы 2/2 (по 12 часов), с 20:00 до 8:00;
• Фиксированный оклад 35000 руб\мес;
• Ежемесячная, квартальная, ежегодная премии;
• Социальный пакет, растущий с каждым годом работы в компании:
- уютная столовая, кафе для сотрудников. Компенсация питания 2950 руб\мес;
- ДМС (включая стоматологию) и страхование жизни;
- корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, собственный тренажерный зал, комната отдыха;
- программа акционирования;
- корпоративные праздники и подарки;
- льготные условия для абонемента в фитнес-клуб;
- частичная компенсация детских летних путевок;
• Работа под руководством наставника;
• Возможности профессионального развития и карьерного роста.
Разместить Ваше резюме сейчас ...