Вакансия № 22791098 на должность "Рекрутер" в городе (регионе) Набережные Челны, Россия от компании "ПАО «КАМАЗ»" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ПАО «КАМАЗ»" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 22791098 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Вторник, 16 апреля 2024 года.

Вакансия № 22791098 прочитана - 55 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Набережные Челны, Автосборочный проезд, 16.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 20000 до 25000 руб. на вакантной должности "Рекрутер".

Группа компаний "КАМАЗ" - крупнейшая автомобильная корпорация, занимающая лидирующие позиции на рынке производства большегрузов в России. ПАО "КАМАЗ" - социально ответственное предприятие. Компания является градообразующим предприятием города Набережные Челны и действует ради долгосрочных интересов и благосостояния своих сотрудников.

Компания "КАМАЗ" объявляет набор на вакансию "Рекрутер"

Чем Вам предстоит заниматься:

• Организовывать рекрутинг персонала в соответствии с планом комплектования.
• Формулировать требования к кандидатам, организовывать и проводить собеседования с кандидатами, готовить аналитические отчеты по итогам собеседований с соискателями.
• Вести регулярный мониторинг рынка труда: условий, предлагаемых компаниями-конкурентами.
• Организовывать работы на рынке труда по привлечению потенциальных соискателей на трудоустройство.
• Осуществлять активный поиск кандидатов, формировать и пополнять базу кандидатов в E-Staff.

• Умение использовать поисковые системы, информационные ресурсы, базы данных для мониторинга рынка труда.

• Умение собирать анализировать и структурировать информацию о кандидатах и предложениях на рынке труда.

• Умение формировать требования к вакантной должности (профессии, специальности) и определять критерии поиска, привлечения, подбора и отбора персонала.

• Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
• Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
• Интересная работа в крупной стабильной компании
• Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
• Широкие возможности для обучения и развития
• РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
• официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
• Забота о сотрудниках:
• компенсация питания
• система материальной поддержки
• специальные льготы для женщин, имеющих детей
• льготные условия банковского кредитования
• льготная пенсионная программа
• льготные условия участия в жилищной программе
• корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
• яркие корпоративные мероприятия
• разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
• санаторно-курортное лечение
• доставка на работу и с работы вахтой
• Забота о детях сотрудников:
• бесплатные путевки в детские лагеря
• оригинальные новогодние подарки
• приоритетное право на трудоустройство
• трудоустройство на период летних каникул
• бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию

Если Вы ориентированы на профессиональное развитие в крупной компании, мы Вас ждем!

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...