Вакансия № 2555217 на должность "Директор по развитию бизнеса/Территориальный директор" в городе (регионе) Мурманск, Россия от компании "Росгосстрах-Жизнь, Страховая Компания" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Росгосстрах-Жизнь, Страховая Компания" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 2555217 добавлена в базу данных: Вторник, 26 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 4,17 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В связи с развитием бизнеса, РОСГОССТРАХ-Жизнь, лидер рынка страхования жизни в России, открывает конкурс на позицию Территориального директора (Директора по развитию бизнеса).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Запуск новой бизнес-площадки (формат агентского офиса);
- Формирование структуры, продающих подразделений с «0», подбор персонала, организация обучения и развития сотрудников.
- Развитие в регионе присутствия офисов, продуктов финансового планирования, инвестирования и защиты в области страхования жизни и пенсии (широкая и востребованная линейка продуктов);
- Разработка и применение инструментов для системного анализа продаж дирекции и эффективного управления продающими подразделениями;
- Контроль корректности, полноты составления отчетных форм; организация и участие в мероприятиях оценки, обучения и развития персонала;
- Обеспечение качественного клиентского сервиса
Требования к работнику следующие:
- Опыт самостоятельной реализации успешного start-up;
- Положительный опыт управления разветвленной сетью точек продаж на одной или нескольких территориях (B2B, B2C);
- Успешный опыт личного рекрутинга, с целью формирования успешной команды sales-менеджеров под руководством уверенного лидера;
- Умение вовлекать и мотивировать подчиненных с целью выполнения плана продаж и повышения эффективности работы сотрудников;
- Личные качества: харизматичность, инициативность, умение «держать цель в фокусе», умение организовывать себя и работу, самостоятельность, нацеленность на достижение высоких результатов, ответственность;
- Образование - ведущие российские ВУЗы (финансово-экономический, технический, факультет управления персоналом);
- Как плюс: дополнительное образование в области управления проектами, продажами и персоналом;
- Опыт продвижения нового продукта на рынок – приветствуется;
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Компания РОСГОССТРАХ-ЖИЗНЬ – лидер российского рынка страхования жизни входит в ТОП-40 лучших работодателей РОССИИ (по результатам исследований портала Headhunter.ru), с рейтингом надежности А+,
- Мы предлагаем достойный уровень компенсации (обсуждаем индивидуально в зависимости от уровня и квалификации кандидата), а также прозрачную и прогрессивную премиальную систему, ориентированную на эффективную работу и высокие доходы, стабильность и надежность известного работодателя.
- Мы предлагаем возможность регулярного обучения на локальном и федеральном уровне; интересные и амбициозные задачи, возможность профессионального и карьерного развития, максимальную возможность масштабной самореализации.
- Мы полностью соблюдаем ТК РФ (включая оплачиваемый отпуск, больничный лист, официальный доход)
Тип занятости
Полная занятость, полный день
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...