Вакансия № 257523 на должность "Продавец-консультант" в городе (регионе) Кисловодск, Россия от компании "ООО АКБ-Центр" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Автомобильный бизнес; .
Репутация компании "ООО АКБ-Центр" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 257523 добавлена в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 6,71 из 100 баллов |
Вакансия № 257523 прочитана - 172 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Кисловодск, Минеральные Воды, улица 50 лет Октября.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 35000 руб. на вакантной должности "Продавец-консультант".
В связи с расширением компании и открытия новых магазинов розничной сети "Батарейка" требуются продавцы-консультанты.
Немного о нас:
«АКБ-ЦЕНТР» с 1995 года осуществляет оптово-розничные продажи аккумуляторных батарей.
Кого мы хотим видеть в нашей команде:
Должностные обязанности:
- Консультирование клиентов в торговом зале;
- Документальное сопровождение процесса купли-продажи;
- Работа с кассой, проведение инкассации;
- Выкладка товара, оформление витрин;
- Оформление, сдача необходимой отчетности.
Обязательные требования:
- Энергичность;
- Коммуникабельность;
- Обладать упорством / самомотивацией;
- Целеустремленность;
- Ответственность
- Позитивный подход к жизни.
Гарантируем:
- График работы: 6/2(плавающие выходные), с 8:00 до 18:00;
- Заработная плата - оклад+ KPI;
- Предоставляется соцпакет, корпоративная мобильная связь.
Хотите влиться в нашу команду:
- 1 этап. Резюме;
- 2 этап. Собеседование (проводится личное собеседование с менеджером по персоналу);
- 3 этап. Тестирование (в зависимости от профессиональной области и уровня вакансии мы можем предложить пройти психологические тесты и подготовить профессиональные задания);
- 4 этап. Обучение (максимально 2 неделе, скорость зависит только от Вас);
- 5 этап. При успешной сдаче экзаменов – заработная плата за обучение 15000 руб.;
- 6 этап. Кандидаты, прошедшие отбор в нашу компанию, получают возможности для дальнейшего карьерного и профессионального развития.
Разместить Ваше резюме сейчас ...