Вакансия № 2593756 на должность "Менеджер по подбору персонала" в городе (регионе) Макеевка, Россия от компании "Прайм Колл (Быстрые Торговые Решения)" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Прайм Колл (Быстрые Торговые Решения)" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Прайм Колл (Быстрые Торговые Решения)" - http://prime-call.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "Прайм Колл (Быстрые Торговые Решения)" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 2593756 добавлена в базу данных: Понедельник, 25 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 8,3 из 100 баллов |
Вакансия № 2593756 прочитана - 186 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 350 USD на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала".
Prime-call расширяется и открывает новое направление, в связи с этим, ищем сотрудника на вакансию Специалист по подбору персонала (на дому).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Подбор персонала на вакансии - Оператор call-центра, менеджер по продажам, телемаркетолог;
- Проведение скайп-собеседований;
- Обновление и размещение вакансий в различных интернет источниках;
- Ведение базы данных по вакансиям и кандидатам.
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы специалистом по подбору персонала/ ресечером
- Опыт подбора сотрудников для call-центра, менеджеров по продажам приветствуется!!!
- Способность принимать самостоятельные решения и брать ответственность за свои решения при подборе кандидатов.
- Знание источников поиска персонала.
- Желание расти и развиваться в подборе персонала в ближайшие несколько лет.
- Активность, позитивность, любовь к своему делу.
- Любовь к людям.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
- Удаленная работа (экономите время и деньги на дорогу)?
- Работа в команде профессионалов и возможность обмена опытом
- Возможность профессионального и карьерного роста!
Разместить Ваше резюме сейчас ...