Специалист по персоналу
Вакансия № 26129598 в населенном пункте (городе) поселок городского типа Ключевский от компании "АО Рудник Западная-Ключи" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Организация работает в следующих сферах деятельности: Добывающая отрасль; .
Репутация компании "АО Рудник Западная-Ключи" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26129598 добавлена в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 30 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 2,25 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: поселок городского типа Ключевский, поселок городского типа Ключевский.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 50000 руб. на вакантной должности "Специалист по персоналу".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Рабочее место предоставляется в п. Ключевский, Могочинского района, Забайкальского края
- Обработка и анализ поступающей документации по персоналу;
- Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной);
- Регистрация, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу;
- Подготовка проектов документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала;
- Организация системы движения документов по персоналу;
- Сбор и проверка личных документов работников;
- Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
- Выдача работнику кадровых документов о его трудовой деятельности;
- Доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов организации;
- Ведение учета рабочего времени работников подразделений, относящихся к компетенции специалиста по персоналу, а также осуществление контроля над ведением учета рабочего времени ответственными лицами в других структурных подразделениях;
- Регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовка к сдаче их в архив;
- Организация документооборота по учету и движению кадров;
- Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы;
- Постановка на учет организации в государственных органах;
- Подготовка по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов;
- Подготовка уведомлений, отчетной и статистической информации по персоналу;
- Подготовка информации о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации.
- Подготовка и предоставление бухгалтерской службе первичной информации по предстоящим отпускам и увольнениям с целью соблюдения сроков выплат работникам Общества в соответствии с Трудовым кодексом и локальными нормативными актами Общества. В случае предстоящих отпусков или увольнений материально ответственных лиц информация должна быть представлена не менее чем за 10 (десять) рабочих дней до даты наступления события.
- Участие в проведении ежеквартальных и годовых инвентаризациях резерва предстоящих отпусков в части проверки и предоставлении информации о неиспользованных на отчетную дату днях отпуска.
Требования к работнику следующие: - Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом или высшее бакалавриат.
- Опыт работы не менее трех лет.
- ПК (опытный пользователь); владение программой 1С предприятие версия 8.3 ЗУП
- Внимательность, обучаемость, ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
- Рабочее место предоставляется в п. Ключевский, в офисе АО Рудник «Западная- Ключи», являющейся материнской кампанией Общества с ограниченной ответственностью "Алексеевская Золото"
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...