Вакансия № 26214 на должность "Начальник отдела аналитики и отчетности HR" в городе (регионе) Екатеринбург, Россия от компании "ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития» (УБРиР)" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Репутация компании "ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития» (УБРиР)" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26214 добавлена в базу данных: Суббота, 30 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 6,48 из 100 баллов |
Вакансия № 26214 прочитана - 167 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Ваша работа:
- Реализация проектов, направленных на построение аналитическо-отчетной HR-системы, анализ потребности заказчиков в области HR-отчетности и аналитике, работа с отчетностью в области HR показателей, автоматизация регулярной отчетности с ИТ;
- Ведение баз данных по HR-показателям и бизнес-показателям, необходимых для проведения аналитики по всем подразделениям HR;
- HR-аналитика (построение сложных моделей, с использованием ключевых драйверов HR-бизнес процессов), управленческая отчетность, подготовка аналитических материалов по запросам руководства;
- Подготовка консолидированной отчетности по департаменту корпоративного развития и управления персоналом;
- Анализ выполнения и контроль статуса выполнения HR-показателей;
- Методологическое сопровождение процесса бюджетирования затрат на персонал (в части АХР);
- Контроль исполнения бюджета на персонал (в части АХР), анализ причин отклонений, подготовка корректирующих мероприятий;
- Сопровождение проектов по повышению операционной эффективности со стороны HR;
- Участие в проектах по автоматизации и оптимизации HR процессов.
Рады Вас принять в команду, если Вы:
- Обязателен опыт работы в сходных областях, в аналитике HR;
- Умение работать с большими массивами данных;
- Отличное знание EXCEL, навыки моделирования на основе EXCEL;
- Знание предметной области (HR) и опыт в автоматизации HR-процессов;
- Желателен опыт работы в SAP HR;
Мы предлагаем Вам:
- Работу в головном офисе крупного, федерального банка - ТОП 30;
- Удобный, современный офис в центре города;
- Расширенный соц. пакет (оплата больничных, отпускных, ДМС, скидки от партнеров банка, льготное кредитование, компенсации и т.д);
- Достойная, полностью белая, заработная плата (готовность рассмотреть ожидания кандидатов);
- Система адаптации для новых сотрудников;
- Развитие Вас как профессионала, рост для успешных сотрудников;
- Яркая корпоративная культура.
УБРиР - объединяем лучших !
пишите - всегда рады ответить на ваши вопросы!
Разместить Ваше резюме сейчас ...