Вакансия № 2994021 на должность "Программист 1С" в городе (регионе) Нижний Новгород, Россия от компании "ООО Корпоративная автоматизация" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Репутация компании "ООО Корпоративная автоматизация" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 2994021 добавлена в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 7,67 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 150000 руб. на вакантной должности "Программист 1С".
Программист 1С Удалённо
Требуется программист 1С в режиме работы "Удалённо" на полную занятость. Проектная автоматизация.
Разработка в конфигурациях:
1С:ERP, 1С:Управление автотранспортом
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Разработка по техническим заданиям.
- Отладка конфигураций на этапе опытной эксплуатации.
- Нахождение у компьютера и на связи в рабочее время.
Требования к работнику следующие: - Хорошее знание платформы 1С:Предприятие 8, опыт программирования более 3 лет.
- Умение разбираться в типовом коде, определять функциональные особенности объектов конфигурации.
- Аккуратность
- Опыт работы с УПП, ERP, УТ11 приветствуется
- Знание и понимание предметных областей учёта приветствуется
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Постановка задач от консультантов и аналитиков.
- Работа полный день с 9 до 18 по Московскому времени.
- Размер оплаты по результатам собеседования. Возможен один из двух вариантов: почасовая (600-900 руб./час) или окладная (100 000 - 150 000 в зависимости от уровня соискателя).
Порядок проведения собеседования и тестирования:
1. Устное/письменное собеседование по Skype
2. Демонстрируете примеры своей разработки
3. Решение тестовой (оплачиваемой) задачи
4. По результатам - принятие решения.
Оцениваются:
1. Умение понимать задачу. После передачи технического задания допускается 1 раз задать все вопросы аналитику, выяснить все детали.
2. Уровень готовности и наполненности решения:
Требуется: передача отлаженного решения на проверку, соответствующего требованиям ТЗ и не требующего дополнительной доработки программистом.
Приветствуется: Грамотность, аккуратный код.
Не приветствуется: перегруженный интерфейс и наличие функций в решении, которые никогда не потребуются.
Необоснованное усложнение кода и создание процедур с неоправданным количеством вложений (не нужен фанатизм с бесконечными вложениями процедур, как у разработчиков 1С).
3. Время, затраченное на решение, умение соискателя планировать своё время, адекватно оценивать сроки и трудоёмкость задач.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...