Junior HR
Вакансия № 30761609 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ФЛОРЭВИЛЬ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ФЛОРЭВИЛЬ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ФЛОРЭВИЛЬ" - https://floreville.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Сельское хозяйство; .
Репутация компании "ФЛОРЭВИЛЬ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30761609 добавлена в базу данных: Пятница, 10 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.
Рейтинг вакансии: 3,96 из 100 баллов |
Вакансия № 30761609 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Рижская площадь, 9с2.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 руб. на вакантной должности "Junior HR".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Работа в паре с менеджером по подбору;
- Поиск и подбор кандидатов на различные позиции;
- Проведение предварительных телефонных скринингов;
-
Назначение интервью;
- Работа с базой кандидатов;
- Поиск нестандартных каналов коммуникаций;
- Участие в адаптации новых сотрудников;
- Организация поздравлений сотрудников.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование (желательно HR или PR);
- Отличные коммуникативные навыки;
- Умение работать в условиях мультизадачности;
- Нацеленность на результат;
- Навыки публичных выступлений.
Условия работы:
- График работы: 5/2;
- Оклад + бонусная часть (выплаты дважды в месяц без задержек);
- Трудоустройство, отпуска, больничные по ТК РФ;
- Возможность развиваться в HR.
Разместить Ваше резюме сейчас ...