Оценщик
Вакансия № 31014644 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург, Россия от компании "Объединённая Консалтинговая Группа" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Объединённая Консалтинговая Группа" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Объединённая Консалтинговая Группа" - http://okgru.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; Услуги для бизнеса; Финансовый сектор; .
Репутация компании "Объединённая Консалтинговая Группа" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31014644 добавлена в базу данных: Воскресенье, 5 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 25 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 7,04 из 100 баллов |
Вакансия № 31014644 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Санкт-Петербург, улица Комсомола, 41.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 руб. на вакантной должности "Оценщик".
“Объединенная Консалтинговая Группа” — лидер среди аудиторско-консалтинговых компаний Северо-Западного Федерального Округа. Вот уже более 30 лет мы помогаем руководителям и собственникам компаний решать их финансовые, юридические, бухгалтерские и управленческие задачи.
Самая главная ценность для нас — наша команда. Ведь если не будет Сотрудника, не будет и Клиента.
В штате ОКГ сейчас 50 единомышленников. И мы готовы принять новичка в свои ряды. С нами стабильно: не случайно средний стаж работы в нашей компании превышает 4 года.
РАССМАТРИВАЮТСЯ КАНДИДАТЫ ГОТОВЫЕ РАБОТАТЬ В ПОЛНЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Создание отчетов об оценке стоимостей, предусмотренных законодательством в области оценочной деятельности, любой сложности;
Мы хотим видеть у Вас:
- Современные подходы к анализу рынков;
- Уверенную работу с технической документацией;
- Знание Федеральных стандартов оценки;
- Опыт оценки коммерческой недвижимости, оборудования, дебиторской задолженности;
- Опыт по оценке сложного бизнеса и/или интеллектуальной собственности будет преимуществом;
- Наличие квал.аттестатов - будет преимуществом;
- Ответственность и самостоятельность!
- Высшее образование.
Мы предлагаем Вам:
- Зарплата. Ее размер обсудим на собеседовании с руководителем, будет зависеть от пожеланий и опыта работы. (Фикс + КПИ)
- Удобный график. У нас можно работать как вам удобнее: с 9.00 до 17.45 (по пятницам до 16:30) или с 10.00 до 18.30 (с понедельника по пятницу). Возможен удаленный формат работы.
- Сохраняем баланс. Наши сотрудники в обязательном порядке ходят в отпуск каждый год!
- Официальное трудоустройство. Оформляем с первого дня работы по ТК РФ со всеми положенными по закону соцгарантиями.
- Обучение. Семинары, вебинары и тренинги, повышающие квалификацию — за счет компании.
- Развитие. Каждому сотруднику доступна подписка на MyBook и наша библиотека с профессиональной литературой о бизнесе, сервисе и психологии.
- Карьерный рост. Мы регулярно оцениваем работу сотрудников и проводим ротацию кадров, лучшие и активные получают повышение.
- Открытая культура. У нас нет церемониальной бюрократии, каждый сотрудник может обращаться с предложениями к руководству напрямую без посредников-секретарей.
- Комфортные условия. Наш офис в центре города оборудован кухней, где всегда есть чай и свежесваренный кофе, а в обеденный перерыв можно сыграть в настольный теннис.
- Сплоченный коллектив. Мы — дружная команда единомышленников. Поэтому вместе не только работаем, но и выезжаем на корпоративы, тимбилдинги, ходим в театры и на экскурсии.
Работать у нас интересно, присоединяйтесь!
PS: У нас до двух этапов собеседования:
- ~ 20-30 минут. Первичное собеседование проходит по видеосвязи в комфортном для Вас мессенджере, с менеджером по персоналу. Вы получите ответы на все Ваши вопросы. Нам важно уже с первых минут формировать доверительные отношения с сотрудниками, т.к. одна из наших ценностей это открытость!
- ~ 45 минут. Второе - с руководителем в офисе. На этом этапе Вы не только познакомитесь со своим будущем руководителем, но и увидите как у нас все устроено внутри компании. Какие работают сотрудники, как выглядит офис, где в будущем Вы будете работать.
Время это драгоценный ресурс, который необходимо использовать рационально. Поэтому мы стремимся максимально эффективно подойти к процессу подбора будущего сотрудника ОКГ с которым будем вместе развиваться долгое время!
Разместить Ваше резюме сейчас ...