Вакансия № 314984 на должность "Рекрутер/Специалист по подбору персонала" в городе (регионе) Ростов-на-Дону, Россия от компании "ООО Титул, компания по управлению недвижимостью" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Репутация компании "ООО Титул, компания по управлению недвижимостью" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 314984 добавлена в базу данных: Среда, 24 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 7,56 из 100 баллов |
Вакансия № 314984 прочитана - 194 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Ростов-на-Дону, Буденновский проспект, 35.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 20000 до 25000 руб. на вакантной должности "Рекрутер/Специалист по подбору персонала".
Компания "Титул" находится в поиске специалиста, который знает и понимает, что один из самых важных ресурсов компании это люди. А главное знает и понимает, как обеспечить этот ресурс. При отправке вашего резюме , опишите пожалуйста в сопроводительном письме, чем вас заинтересовала работа в компании "Титул".
Резюме рассматриваются в срок до 7 дней. В случае, если ваше резюме нас заинтересует, с Вами свяжется специалист службы персонала и ответит на все Ваши вопросы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Активный поиск и подбор сотрудников;
- Проведение телефонных интервью, индивидуальных собеседований;
- Размещение вакансий; участие в ярмарках вакансий, взаимодействие с вузами;
- Участие в процессе адаптации новых сотрудников;
- Участие в разработка и внедрении программ по привлечению и удержанию персонала;
- Взаимодействие с руководителями отделов, подразделений;
КДП в функционал не входит.
Требования к работнику следующие:
- Образование: высшее;
- Знание различных технологий поиска персонала;
- Высокий уровень коммуникативных навыков,
- Опыт работы в аналогичной должности от 1 года обязателен;
- Опыт работы с профессиональными площадками по поиску персонала (HH, SJ, Rabota.ru и др.);
- Опыт работы в торговых компаниях или опыт проведения массовых собеседований будет вашим преимуществом.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оклад фикс. + KPI;
- Рабочая неделя 5/2; с 09.00 до 18.00;
- Оформление по ТК РФ;
- Современный офис в центре города.
- Испытательный срок 1 мес (Оклад без бонуса)
- Скидки на услуги компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...